Bei der Entwicklung unserer "Payroll Services" haben unsere Spezialisten von Anfang an überlegt, wie sie den gesamten Abrechnungsprozess optimal übernehmen und abwickeln können. Das Ergebnis ist ein Rundum-Service, der Ihnen für die Übernahme Ihrer Lohnabrechnung höchstmögliche Zuverlässigkeit, Sicherheit und Effizienz garantiert – zusammen mit vielen weiteren Leistungsvorteilen. Dazu nutzen wir gängige HR-Systeme wie SAP ERP HCM und Abacus. Heute entlastet SD Worx mit ihrer Dienstleistung "Payroll Services" vor allem KMU und internationale Kunden von allen Aufgaben rund um die Lohn- und Gehaltsabrechnung. Unsere Lösungen sind aber auch für die öffentliche Hand von grossem Interesse. Vorteile für Ihr Unternehmen Senkung des finanziellen und zeitlichen Aufwands. Kalkulierbare Kosten. Schutz vor Personalausfall im Unternehmen. Sd worx verdienstabrechnung de. Signifikante Entlastung: Mehr Zeit für strategische Themen. Einsatz eines modernen Personalmanagement-Systems. Höchste fachliche und technische Entlastung. Wir sind ein führender Anbieter von Personallösungen mit europäischen Wurzeln und globaler Reichweite.
In Frankreich gibt es 2 Büros (in Paris und Bidart), ebenso wie in Österreich ( Wien, Pasching). Sowohl in Luxemburg ( Capellen), Irland und Mauritius als auch in der Schweiz gibt es jeweils 1 Büro. Alle anderen Länder werden über ein Netzwerk aus strategischen Partnern betreut: die Payroll Services Alliance. Die gesamte Payroll Services Alliance führt jeden Monat 31 Millionen Lohn- und Gehaltsberechnungen durch. Im Jahr 2019 verzeichnete das Unternehmen einen Gesamtertrag von 594 Millionen Euro. Seminar: Personalabrechnung (Online Seminar) - SD Worx. Geschichte [ Bearbeiten | Quelltext bearbeiten] Das Unternehmen wurde 1945 von Jozef Van den Eede als "Sociale Dienst VEV" innerhalb des Vlaams Economisch Verbond gegründet. Während des Wiederaufbaus nach dem Zweiten Weltkrieg zeigte sich, dass bei Unternehmen eine Nachfrage danach bestand, einen Teil der Unternehmensverwaltung auszugliedern. In den ersten zehn Jahren zählten zu den Kunden des Sociale Dienst VEV vor allem kleine Unternehmen. Je mehr sich die Wirtschaft erholte, die Anzahl der Kunden zunahm und die Sozialgesetzgebung komplexer wurde, suchte das Unternehmen verstärkt nach mechanischen Verfahren, um die Dokumente und Berechnungen effizienter zu machen.