Wenn es um eine hohe Lebensqualität geht, so gehört ein erfülltes Berufsleben dazu. Neben der reinen Finanzierung des Lebensunterhalts werden längst andere Faktoren immer wichtiger: Persönliche Anerkennung, die Pflege sozialer Kontakte und die Entfaltung der eigenen Fähigkeiten. Nach einer MS-Diagnose stellen sich viele Betroffene die Frage: Kann ich meinen Beruf weiterhin ausüben? Welche Einschränkungen kommen auf mich zu? Sage ich es meinen Kollegen? Meinem Chef? Da die Diagnose meist zwischen dem 20. und 40. Arbeiten mit MS – auf diese Punkte sollten Sie achten | MS & Ich. Lebensjahr erfolgt, trifft es viele Erkrankte auch mitten auf der beruflichen Karriereleiter und lässt sie erst einmal innehalten. Dabei schließen sich eine MS-Erkrankung und ein erfülltes Berufsleben keineswegs aus. Viele Erkrankte sind bis ins Rentenalter in ihrem alten Beruf tätig, manche entdecken ihre Fähigkeiten durch eine Umschulung neu, andere passen gemeinsam mit ihrem Arbeitgeber ihren Arbeitsplatz aktiv den neuen Begebenheiten an. Es gibt viele verschiedene Wege, die es MS-Erkrankten ermöglichen, ihren individuellen Arbeitsweg einzuschlagen oder fortzusetzen.
Schon seit geraumer Zeit, tendieren Pflegeeinrichtungen dazu, berufserfahrenen Auszubildenden aus anderen Berufen die Chance zu einer Zweitausbildung zu geben. Ebenso sind ausländische Pflegekräfte sehr willkommen, die mit Berufspraxis und etwas Unterstützung die Prüfung erfolgreich ablegen und ihren Abschluss damit voll anerkennen lassen können. In Deutschland wurde mit der Pflegeberufereform die Ausbildung neu organisiert. Derzeit wird die Generalistische Pflegeausbildung durchlaufen, die in den ersten beiden Ausbildungsjahren nicht zwischen Fachrichtungen unterscheidet. Erst im dritten Jahr werden die fachspezifischen Inhalte vermittelt. Die Auszubildenden rotieren während der Ausbildung durch alle Bereiche die die Pflege bietet von der Reha-Einrichtung bis zur Klinik oder der mobilen Pflege. Pflegefachkräfte | Medizinischer Dienst Baden-Württemberg. Damit gewinnen die Auszubildenden auch einen besseren Eindruck über die Aufgaben in den unterschiedlichen Pflegebereichen und können die ersten beiden Jahren noch zur Orientierung nutzen. 4. Arbeiten in Pflegeeinrichtungen Pflegeeinrichtungen benötigen nicht nur Pflegefachleute.
Daher freut es mich besonders, dass mit den 'Pflegenachbarn' ein niedersächsisches Projektteam eine neue Art der ambulanten Betreuung von pflegebedürftigen Menschen erprobt. Wer gute Arbeitsbedingungen in der Pflege schaffen möchte, muss auch den Mut haben, neue Ideen zu verwirklichen. Genau solche Ideen brauchen und fördern wir", betont die Ministerin. Mit ms in der pflege arbeiten van. Die Förderung innovativer Ansätze zur Verbesserung der Situation in der Pflege zählt zu den Beiträgen des Landes zur Konzertierten Aktion Pflege Niedersachsen - Die "Pflegenachbarn" kommen sowohl in ländlichen Räumen in den Kommunen Twist und Melle-Wellingholzhausen zum Einsatz als auch in Städten, und zwar in Braunschweig und Wolfsburg. Neu ist, dass die Teams der Caritas-Pflegedienste den individuellen Versorgungsbedarf direkt mit den Pflegebedürftigen vereinbaren. Durch diesen vergrößerten Handlungsspielraum soll eine höhere Zufriedenheit bei allen Beteiligten erreicht werden und insgesamt attraktivere und gesündere Arbeitsbedingungen geschaffen werden.
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