Als Bildungswerk der Gewerkschaften bieten wir Ihnen als Betriebsrätin oder als Betriebsrat Fortbildungen, Tagungen, Seminare und weitere Veranstaltungen, die Ihnen eine kompetente und erfolgreiche Vertretung der Interessen Ihrer Kolleginnen und Kollegen ermöglichen. Von der Einführung in die Betriebsratsarbeit bis zum Thema Personelle Maßnahmen und Betriebsratshandeln oder Spezialseminare in Kooperation mit der TBS.
Mehr über unsere individuellen Die richtige Mischung aus entspanntem Lernen, systematischem Wissensaufbau in sinnvollen Stufen, sowie eine praxisorientierte Know-How-Vermittlung machen unsere Weiterbildungsangebote so erfolgreich. Das zeigt vor allem die hohe Quote der Mehrfachnutzer von bis zu 95 Prozent. Dass sich branchenfremde und branchenverwandte Betriebsräte im Rahmen unserer Seminare bestens austauschen und vernetzen können, stellt einen zusätzlichen Wert dar. Arbeitgeber sind verpflichtet, den Betriebsrat für Seminare freizustellen. Welche Seminare dazu gehören, regelt § 37 Abs. Betriebsrat seminare ngo monitor. 6 und Abs. 7 des BetrVG. Doch trotz eindeutiger, gesetzlicher Regelung bei Schulungsansprüchen kommt es immer wieder zu Unstimmigkeiten zwischen Arbeitgebern und betrieblichen InteressenvertreterInnen. Gut, wenn man in solchen Fällen die Gewerkschaften und ihre Bildungsträger an der Seite hat. Wir stehen mit Rat und Tat zur Seite. Mehr zur Durchsetzung von Schulungsansprüchen Qualitätssicherung gehört bei uns zur Grundvoraussetzung jedes Bildungsangebotes.
Willkommen auf der richtigen Seite für Betriebsräte Ob Grundlagenseminare, spezialisierte Aus- und Weiterbildung oder maßgeschneiderte Inhouse-Angebote – gewerkschaftliche Bildungsträger bieten die passenden Seminare, wenn es um die Qualifizierung von Betriebsräten und anderen InteressenvertreterInnen geht. In der starken Gemeinschaft aller gewerkschaftlichen Bildungsträger sind wir nicht nur der größte Bildungsanbieter für Betriebsratsqualifizierung, sondern auch ganz nah dran am BR-Arbeitsalltag – und das ausnahmslos in allen Branchen. Ifb | Betriebsrat Seminare | Grundlagen & Spezialseminare. Unsere erfahrenen SeminarleiterInnen kommen aus der Praxis und vermitteln Wissen für die Praxis. Zu den Seminaranbietern Zu unserem Leistungsspektrum Gute Gründe für die Seminare bei den gewerkschaftlichen Bildungsträgern Qualifizierung in allen Branchen Bei gewerkschaftlicher Bildung gilt ausnahmsweise: mehr ist einfach mehr! Wir bieten Qualifizierung in allen Branchen – auch in Ihrer! Guter Mix aus Theorie und Praxis Unsere Seminare sind nicht nur theoretisch praktisch Wir vermitteln Wissen, das Sie im Arbeitsalltag auch wirklich anwenden können.
Ein spezielles Angebot für Vorsitzende ist unser Weiterführendes Studium für betriebliche Interessenvertreter*innen, ein berufsbegleitendes Studienangebot mit Zertifikatsabschluss gemäß § 62, Abs. 1 Hochschulgesetz NRW. Bei Vorliegen entsprechender berufspraktischer Erfahrungen kann der Abschluss auch ohne Fachhochschulreife oder Abitur erworben werden kann. Das Thema des Stuiums 2022/23 lautet Innovative Mitbestimmung in Zeiten von New Work. Alles Nähere zu den Inhalten des Studiums, Kosten, zeitlichen Ablauf usw. finden Sie hier. Über uns und das Recht auf Fortbildung für Betriebsräte Wir beraten und unterstützen unsere Teilnehmer*innen auch im Vorfeld des Seminars bei ihrer Freistellung für den Seminarbesuch. Betriebsrat Seminare. Schulungsangebote für Interessenvertreter. Unser Freistellungsratgeber für Betriebsratsschulungen ist von auf Arbeitsrecht spezialisierten Rechtsanwält*innen und Jurist*innen erstellt, mit Auszügen aus den relevanten Gesetzen und Urteilen belegt und wird regelmäßig aktualisiert. Wir sorgen dafür, dass Sie Ihr Recht auf bezahlte Freistellung für Weiterbildung wahrnehmen können und die Kosten für die erforderlichen Schulungen von Ihrem Arbeitgeber getragen werden.
W. A. F. Forum für Betriebsräte Alle Beiträge Neueste Antworten Beiträge ohne Antwort An unserem Schwarzen Brett hängt seit kurzem Informationen über die NGG aus. (u. a. Mitgliederwerbung) Der Arbeitgeber verlangt vom Betriebsrat diese wieder abzunehmen, mit der Begründung das das Schwarze Brett für den Betriebsrat, aber nicht für die Gewerkschaft ist. BR-Forum: Schwarzes Brett des Betriebsrates - Informationen Gewerkschaft NGG? | W.A.F.. Darf der AG dieses verlangen? (§ 74 BetrVG) Darf der Betriebstrat in der Gestaltung seines Schwarzen Brett´s eingeschränkt werden? Drucken Empfehlen Melden 7 Antworten Erstellt am 10. 04. 2008 um 13:42 Uhr von Mona-Lisa @Tyson, naja, Mitgliederwerbung der Gewerkschaft gehört nicht in's "schwarze Brett"...... Da würde unser AG ebenfalls "spucken"! Wir legen sie - selbstverständlich nur in unseren Pausen - in den Sozialräumen aus.. :-)) Erstellt am 10. 2008 um 13:42 Uhr von RolfH Die Werbung von Gewerkschaften im Betrieb zwecks Gewinnung neuer Mitglieder ist grundsätzlich vom Grundrechtsschutz des Artikel 9 Abs. 3 Grundgesetz (GG) gedeckt.
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