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Mit Inkrafttreten des Pflegeberufegesetzes und der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung zum 1. 1. 2020 wurden die bisherigen Ausbildungsberufe Gesundheits- und Krankenpflege, Gesundheits- und Kinderkrankenpflege und Altenpflege zu einem Pflegeberuf zusammengeführt. In Bremen be-ginnen diese sog. generalistischen Ausbildungsgänge ab dem 1. 4. 2020, weitere Starttermine sind der 1. 8. und der 1. Ausbildung altenpflege bremen 2019 download. 10. eines jeden Jahres. Die bisherigen Ausbildungen werden an den Kranken- und Altenpflegeschulen nach den Vorgaben des Altenpflegegesetzes und des Krankenpflegegesetzes zu Ende geführt. Krankenpflegegesetz Ausbildungs- und Prüfungsverodnung Am 4. 12. 2019 wurde im Konsul-Hackfeld-Haus in Bremen der Entwurf des Bremer Lehrplans für die generalistische Pflegeausbildung im Rahmen eines norddeutschen Fachtages vorgestellt. Der Lehrplan wurde im gemeinsamen Auftrag der Senatorin für Wissenschaft, Gesundheit und Verbraucherschutz und der Senatorin für Soziales, Jugend, Frauen, Integration und Sport im Laufe der vergangenen 12 Monate unter wissenschaftlicher Begleitung durch das Institut für Public Health und Pflegeforschung an der Universität Bremen entwickelt.
Der Landesdurchschnittspunktwert ist der 3. Quartalswert aller im Land Bremen zugelassenen ambulanten Pflegeeinrichtungen zum Stichtag 15. Dezember des Vorjahres. (4) Nutzt eine ambulante Pflegeeinrichtung beide Abrechnungssystematiken, wird die fiktive Punktzahl den für die Leistungskomplexe abgerechneten Punkten hinzugerechnet. (5) Beim Zeitumsatz sind die Umsatzanteile für die Refinanzierung der Ausbildungskosten der Ausbildungsumlagen in der Altenpflege und die Umsatzanteile nach dem Pflegeberufegesetz nicht zu berücksichtigen. Pflegefachfrau/-mann - Die Senatorin für Gesundheit, Frauen und Verbraucherschutz. Einzelansicht Seitenanfang § 3 Ausgleichsverfahren bei Betriebsänderung und Betriebsaufgabe (1) Ist der Versorgungsvertrag mit einer ambulanten Pflegeeinrichtung im Sinne von § 7 Absatz 1 Nummer 3 des Pflegeberufegesetzes erst während des dem Festsetzungsjahr vorangegangenen Kalenderjahres in Kraft getreten, werden die abgerechneten Punkte oder Zeitwerte auf ein volles Kalenderjahr entsprechend hochgerechnet. Hat der Betreiber die Einrichtung im Festsetzungsjahr oder im vorangegangenen Kalenderjahr von einem anderen Betreiber im Wege des Betriebsüberganges gemäß § 2 Absatz 2 des Pflegeberufegesetzes übernommen, meldet er dem Statistischen Landesamt Bremen als zuständige Stelle außerdem, von welchem Betreiber die Einrichtung übernommen wurde und gibt entsprechend die abgerechneten Punkte oder Zeitwerte des Vorbetreibers an.
Die derzeitige Befristung bis 31. Dezember 2017 wird bis zum 31. Dezember 2019 verlängert. Ausbildung zum/r Altenpfleger/in für 2018/2019. Im Anschluss soll die Förderung für nicht verkürzbare Weiterbildungen mit den Abschlüssen Pflegefachfrau oder Pflegefachmann, Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger sowie Altenpflegerin oder Altenpfleger nach dem Pflegeberufegesetz durch die Agenturen für Arbeit und die Jobcenter durch eine unbefristete Regelung in § 180 Absatz 4 SGB III ermöglicht werden. Die Altenpflegeschule trägt die Gesamtverantwortung für die Ausbildung. Sie führt den theoretischen und praktischen Unterricht durch und stellt durch Lehrkräfte für die Zeit der praktischen Ausbildung die Praxisbegleitung der Schülerinnen beziehungsweise Schüler sicher (§ 4 Absatz 4). Die Regelung der Strukturen und der Finanzierung der schulischen Ausbildung ist Angelegenheit der Länder. Ablösung durch das Pflegeberufereformgesetz Ab dem 1. Januar 2020 startet die neue Ausbildung nach dem Pflegeberufereformgesetz.
Dies kann bedeuten, dass die bewilligten Erstattungsbeträge in voller Höhe zurückgefordert werden können. Spitzabrechnung 2021 (pdf, 413 KB) Ältere Nachrichten Nachrichten bis zum 01. 04. 2022 finden sie unter Nachrichtenarchiv. Kontakt Statistisches Landesamt Bremen Ausbildungsumlage in der Altenpflege