Es gibt verschiedene Kommunikationsmodelle, die sich im Berufsleben einsetzen lassen, wie zum Beispiel die Konzepte von Paul Watzlawick, Friedemann Schulz von Thun und auch Marshall B. Rosenberg (Schöl 2004; vgl. auch Seemann 2009). Diese Arbeit beschäftigt sich mit dem Kommunikationsmodell von Marshall B. Rosenberg. Es soll die Frage: "Kann man den Prozess der gewaltfreien Kommunikation im Mitarbeitergespräch in der Pflege anwenden? " geklärt werden. Leseprobe Inhaltverzeichnis 1 Einleitung 2 Methode 3 Definitionen 3. 1 Kommunikation 3. 2 Gewalt 3. 3 Mitarbeitergespräch 3. 4 Pflege 4 Das Konzept der gewaltfreien Kommunikation 4. 1 Die Entstehung 4. 2 Der Prozess 4. 3 Der Anwendungsbereich 4. 4 Die Ziele 5 Anwendungen des Prozesses im Mitarbeitergespräch 5. 1 Praxisbeispiele 5. 1. 1 Positives Feedback geben 5. 2 Kritikgespräch mit dem Ziel der Veränderung 5. 3 Mitarbeitern mit Problemen im Arbeitsalltag helfen 5. 2 Vorteile 5. 3 Fehlerquellen 5. 4 Tipps zur Vorbereitung 6 Zusammenfassung und Diskussion "Alles was wir sind, sind wir in Kommunikation" (Jaspers 1947, 378).
Stattdessen könnte es ein Sammeln von Ideen zur Lösung von Gesundheitsproblemen sein. Die Verbesserung der Pflege ist für die Genesung eines Patienten von entscheidender Bedeutung. Dies ist jedoch nur möglich, wenn bewusst zusammengearbeitet und kollaboriert wird. Pflegekräfte müssen sich bewusst bemühen, stets hohe Standards in der Patientenversorgung zu setzen. Sie müssen ständig nach Möglichkeiten suchen, die Patientenversorgung zu verbessern.
Nur wenn es gelingt, dass beide Partner ihre Bedürfnisse erfüllen können, erhöht sich letztendlich beider Lebensqualität. Rosenberg beschreibt es als die beiden Teile der GFK. "Sich mit Hilfe der vier Komponenten ehrlich ausdrücken" und "mit Hilfe der Vier Komponenten empathisch zuhören. " Dies legt er in einem kurzen Satz klar und prägnant dar: "Das Wesentliche der GFK findet sich in unserem Bewusstsein der vier Komponenten wieder und nicht in den Worten, die gewechselt wurden. " [8] Wenn dieses so trivial, also leicht nachvollziehbar und dabei noch einfach zu handhaben ist, stellt sich die Frage, warum wir nicht alle diese Form der Kommunikation verwenden. Hier steht uns unsere Sozialisation als Gesellschaft und als Mensch im Wege. Wir alle haben Kommunikation bereits seit frühester Kindheit von Eltern, Peergruppen, Vorbildern, etc. erlernt. Dabei sind verschiedene Arten der Kommunikation, sowie das Verständnis von uns und anderen Menschen so tief in uns verwurzelt, dass wir dies oft nicht einmal bemerken.
Daraus ergab sich die Notwendigkeit mit der Eingrenzung des Gewaltbegriffs mit der Zielsetzung, ihn auf eine klare und eindeutige Definition festzulegen. Unter personaler Gewalt wird die 'beabsichtigte physische und/oder psychische Schädigung einer Person, von Lebewesen und Sachen durch eine andere Person' verstanden" (Hammer 1997, 4-5). "Das Mitarbeitergespräch ist ein Arbeitsgespräch zwischen Mitarbeiter und direktem Vorgesetzten mit den Mindestmerkmalen Besprechen der Stärken und Schwächen des Mitarbeiters, gegenseitiges Feedback zur Zusammenarbeit, Erörterung von Entwicklungsperspektiven und Vereinbarung von Zielen" (Alberternst 2003, 12). Der Begriff Pflege wurde 1973 definiert von der ICN als: "Pflege umfasst die eigenverantwortliche Versorgung und Betreuung, allein oder in Kooperation mit anderen Berufsgruppen, von Menschen aller Altersgruppen, von Familien oder Lebensgemeinschaften, sowie Gruppen und soziale Gemeinschaften, ob krank oder gesund, in allen Lebenssituationen (Settings).
Im Umgang mit der Asche liegt beim Holzfeuer die größte Herausforderung, da diese den filigranen Erhitzer nicht verschlacken darf. Und schließlich steht im Anschluss die Entwicklung eines biogasbetriebenen Stirling-Motors bevor sein wesentlicher Unterschied zum Erdgasmotor wird darin liegen, dass er mit schwankenden Gasqualitäten umgehen kann. Bislang war die württembergische Firma Solo Kleinmotoren GmbH als Hersteller von Rasenmähern, Kettensägen und Hochdruckspritzen bekannt. Durch Zufall war Solo im Jahre 1990 mit dem Stirling in Kontakt gekommen: Ein Stuttgarter Ingenieurbüro kam auf die Firma zu, weil die Techniker für ein Solarkraftwerk im spanischen Almeria einen Stirling-Motor suchten. Die Firma nahm in typisch schwäbischer Tüftlermanier die Herausforderung an – und schon 1992 den Prototypen in Betrieb. Solo kleinmotoren gmbh stirling motor. Als dieser ganz ordentlich lief, erkannte das Unternehmen, dass für die dezentrale Energieerzeugung künftig Stirling-Blockheizkraftwerke eine attraktive Sache sein könnten. So entwickelte man das Produkt weiter.
SOLO STIRLING 161 micro KWK-Modul micro CHP SOLO STIRLING 161 microK W K- M o d u l microCHP-Module. A R T STIRLING Engine hat geschlossene "Arbeitsräume", in denen ein Edelgas den optimalen thermodynamischen Prozess durchläuft. erhält über einen speziellen Wärmetauscher die erforderliche Antriebsenergie. Das externe Brenner-System FLOX* zeichnet sich durch Variabilität aus. Flüssige, gasförmige, sowie feste (biogene) Brennstoffe können problemlos verwendet werden; wie auch Strahlungswärme, z. B. konzentrierte Sonnenenergie (Parabolspiegel in Almeria DLR). Die niedrigen SchadstoffEmissionen werden ohne Katalysator erzielt. Solo kleinmotoren gmbh stirling engine. Kein vergleichbares System erreicht diese Werte. ist ein prädestinierter "Langläufer". Die geschlossene Bauweise lässt keine Verbrennungsrückstände in das Motorinnere gelangen. Es gibt keinen Ölverbrauch und keinen Ölwechsel. Die Wartungsintervalle liegen bei 5. 000 – 8. 000 Stunden (Ziel 10. 000 Std). ist leistungsgeregelt und stufenlos modulierbar von 2 - 9 kWel. 8 - 24 kWth.
Eines muss man den Schweden lassen: Seit nunmehr 8 Jahren wird die Stirlingtechnik von Cleanergy hartnäckig verfolgt und die Produkte werden konsequent weiterentwickelt. Dennoch lassen sich die Installationen in ganz Europa noch immer an wenigen Händen abzählen und jede neue Anlage wird auf der Unternehmenswebseite gefeiert. Während der große Durchbruch also noch auf sich warten lässt, versprühen die Demonstrationsanlagen wie beispielsweise in Sachsen zumindest Hoffnung. Der Stirling-Boom blieb aus - wissenschaft.de. Mit der Marktnische problematischer niederkalorischer Gase scheint das Unternehmen zudem genau die richtige Marktlücke für seine Technik gefunden zu haben. ( lfs) Mehr: Der SOLO Stirling 161 kommt noch 2012 in neuem Gewand! Mehr: Alle Meldungen der BHKW-Infothek zum Cleanergy-Stirling, ehem. SOLO Stirling Webseite: /