Nach einem Streit der Preventgruppe mit dem Volkswagenkonzern (VW), kündigte VW die Verträge mit der Gießerei im Erzgebirge. Damit verlor das Werk einen der Hauptkunden. Im Jahr 2020 ging mit Renault ein weiterer Großkunde verloren. Damit brachen die Umsätze nach Firmenangaben um zwei Drittel ein. Die Folge waren Arbeitsplatzverluste. Quelle: MDR/al
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"Wir wollen den Prozess konstruktiv begleiten", sagt Florian Hartmann auf Anfrage von MDR SACHSEN. "Die Zusammenarbeit mit dem Insolvenzverwalter gestaltet sich vertrauensvoll. " Ende August sei eine Versammlung der Mitglieder geplant, um über das weitere Verfahren zu sprechen. Man sei an einer schnellen Lösung mit einem Investor interessiert. Werksverkauf im erzgebirge 20. Wir haben eine hochmotivierte Belegschaft, die bereit ist, einen Neuanfang mitzugehen. Das Eisenwerk gehört zur Preventgruppe. Diese hat laut Schorlemmer grundsätzlich ihre Bereitschaft erklärt, an einem Verkauf des Unternehmens mitzuwirken. "Allerdings haben wir im Laufe des bisherigen Verfahrens leider teilweise sehr widersprüchliche Signale aus dieser Richtung bekommen, was die Mitwirkung am Insolvenzverfahren an sich anbelangt", so Schorlemmer. "Deswegen müssen wir abwarten, wie belastbar die Aussagen hinsichtlich der Unterstützung des Verkaufs sein werden. " Umsatzeinbruch um zwei Drittel Die wirtschaftliche Schwierigkeiten der Preventgruppe reichen Jahre zurück.
Das Insolvenzverfahren des Automobilzulieferers Eisenwerk Erzgebirge im Schönheide ist am 1. August eröffnet waren. Darüber informierte der zuständige Insolvenzverwalter. Seinen Angaben zufolge ist es oberstes Ziel, den Geschäftsbetrieb und die 91 Arbeitsplätze zu erhalten. Kündigungen seien bislang noch nicht ausgesprochen worden. Die Suche nach potentiellen Investoren laufe. Im Schönheider Werk werden unter anderem Kipphebel und Bremsträger gegossen. Werksverkauf im erzgebirge 4. Positiv wirkt sich dabei die Rückmeldung der Kunden des Unternehmens aus, sagt Ingo Schorlemmer, Sprecher des Unternehmens Schultze & Braun, das die Insolvenz verwaltet. Es gebe Rückmeldungen der Kunden, dass sie gern mehr bei Eisenwerk bestellen würden. "Das heißt, wir sehen schon die Möglichkeit, dass wir das Unternehmen, so wie es heute ist, erhalten können", meint Schorlemmer. Gewerkschaft optimistisch Auch die IG Metall Zwickau als zuständige Gewerkschaft zeigt sich optimistisch. Die Qualität der Produkte habe immer für sich gesprochen.
Hier wurde eine Abhängigkeit beider Sachverhalte suggeriert. " Eine Frage der Einschätzung Mit dieser Einschätzung stehe der Fachhandel übrigens nicht allein da, ist sich Pütz sicher. Die Frage, warum sonst die CDU das Stadtfest in einem Treffen bezüglich des Weihnachtsmarktes thematisiert habe, habe ja bereits Lorenz Schnadt von der UWG im Stadtrat gestellt -- ohne eine Antwort zu erhalten. Kein Weihnachtsmarkt in Balver Höhle. "Dass der Balver Fachhandel nur aufgrund dieses Gespräches sein Engagement im Arbeitskreis wieder hochgefahren hat, lässt sich im Mailverkehr, den ich im Vorfeld der Ratssitzung allen Fraktionen zur Verfügung gestellt habe, nachvollziehen", gibt Pütz offen zu. Umso größer ist seine Verärgerung, dass die CDU den Fachhändlern anschließend die kalte Schulter gezeigt habe. "Wilmes' Wink mit der Karotte an der Angel hat also funktioniert. Chapeau. Ich bin ihm bereitwillig hinterhergelaufen, habe für eine Beteiligung des BFH beim Stadtfest geworben, was unter anderem den Verzicht auf die Sommerveranstaltung "Auto und mehr" und den damit verbundenen verkaufsoffenen Sonntag bedeutete. "
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Dieses Meeting diente zugleich dazu, mit dem Co-Head Global Christmas Markets (Knecht Ruprecht) die Ablauf-Organisation abzustimmen, die Geschenk-Distribution an die zuständigen Private-Schenking Centers sicherzustellen und die Zielgruppen klar zu definieren. Erstmals sollen auch sogenannte Geschenk-Units über das Internet angeboten werden. Die Service-Provider (Engel, Elfen und Rentiere) wurden bereits via Conference Call virtuell informiert und die Core-Competences vergeben. Ein Bündel von Incentives und ein separater Team-Building-Event an geeigneter Location sollen den Motivationslevel erhöhen und gleichzeitig helfen, eine einheitliche Corporate Culture samt Identity zu entwickeln. Impuls 4. Fastensonntag – kfd Balve. Der Vorschlag, jedem Engel einen Coach zur Seite zu stellen, wurde aus Budgetgründen zunächst gecancelt. Statt dessen wurde auf einer zusätzlichen Client Management Conference beschlossen, in einem Testmarkt als Pilotprojekt eine Hotline (0, 69 Rp/Minute Legion) für kurzfristige Weihnachtswünsche einzurichten, um den Added Value für die Beschenkten zu erhöhen.