W. A. F. Forum für Betriebsräte Alle Beiträge Neueste Antworten Beiträge ohne Antwort Wir haben für 8 Jugendliche eine JugAzubiVertr. neu gewählt. Das einzige Mitglied konnte mit klarer Mehrheit gewählt werden. Leider haben die beiden Ersatzmitglieder die gleiche Stimmenzahl. Ist jetzt entspr. § 34 Wahlordnung zur Wahl des Betriebsrates anwendbar? ("Ist nur ein Betriebsratsmitglied zu wählen, so ist die Person gewählt, die die meisten Stimmen erhalten hat. Bei Stimmengleichheit entscheidet das Los? ") Bezüglich der JAV-Wahl habe ich in Kommentaren leider nichts gefunden. Drucken Empfehlen Melden 3 Antworten Erstellt am 27. 10. 2005 um 20:28 Uhr von tom Bei gleicher Stimmenzahl, wenn ich mich nicht irre entscheidet wer an oberster Stelle oder zuerst auf der Liste stand. mfg tom Erstellt am 02. 11. 2005 um 13:12 Uhr von rainbow1979 So sehe ich das nicht! Jav wahl gleiche stimmenanzahl 1. Bei der JAV-Wahl muss genauso bei Stimmengleichheit gelost werden! LG rainbow1979 Erstellt am 03. 2005 um 07:48 Uhr von MoD80 Hallo, diese Aussage von Tom stimmt hinten und vorne nicht!!!!
§ 13 Abs. 2 Nr. 4 BetrVG). Nichtigkeit der Wahl Eine JAV-Wahl ist für nichtig zu erklären, wenn gegen allgemeine Grundsätze der ordnungsgemäßen Wahl in so hohem Masse verstoßen worden ist, dass auch der Anschein einer dem Gesetz entsprechenden Wahl nicht mehr vorliegt. Es muss ein sowohl offensichtlicher als auch besonders grober Verstoß gegen Wahlvorschriften vorliegen (so zur Betriebsratswahl: Bundesarbeitsgericht, Beschluss vom 11. Stimmzettel Smiley -» dbb beamtenbund und tarifunion. 2000, 7 ABR 23/99). Rechtsquellen § 63 BetrVG, Wahlordnung (WO).
Orientierungssätze Wahlvorschlag und Stützunterschriften müssen zu einer einheitlichen, zusammenhängenden Urkunde verbunden sein, die gegen Trennung gesichert ist. Stützunterschriften, die sich auf einem mit dem Wahlvorschlag nicht verbundenen losen Blatt befinden, können dem Wahlvorschlag nicht zugerechnet werden. Hat der Wahlvorschlag dadurch zu wenig Stützunterschriften, ist er unheilbar ungültig.
Diese Vertretung arbeitet eng mit dem Betriebsrat sowie der Personalvertretung zusammen und übernimmt wesentliche Aufgaben. Dazu gehören: das Wahrnehmen der Belange der Auszubildenden, die Integration ausländischer Auszubildender, die Beantragung von Maßnahmen bei der Personalvertretung (beispielsweise die Gleichstellung der Geschlechter, die Übernahme von Auszubildenden oder die Ausbildung betreffende Maßnahmen), die Überwachung von Tarifverträgen, Gesetzen und Vorschriften, das Weitertragen von Anregungen der Auszubildenden an den Betriebs- oder Personalrat. Nach Betriebsratswahl Stimmengleichheit - Entscheidung wie? im Forum für Arbeitsrecht -. Welche Rechte haben Mitglieder der JAV? Wirst Du zum Mitglied einer Jugend- und Auszubildendenvertretung, profitieren Du und Deine Mitstreiter von einer Vielzahl von Rechten. Beispielsweise steht euch im Unternehmen die Nutzung eines eigenen Büroraums zu. Ihr dürft an Betriebsrats- und Personalratssitzungen teilnehmen. Werden bei einer Besprechung zwischen den Betriebs- oder Personalrat und dem Arbeitgeber für die jugendlichen Arbeitnehmer relevante Themen behandelt, sind JAV-Mitglieder zur Teilnahme berechtigt.
Begriff Bei der JAV-Wahl entscheiden die wahlberechtigten Arbeitnehmer eines Betriebs durch Stimmabgabe über die personelle Zusammensetzung ihrer betrieblichen Interessenvertretung, der Jugend- und Auszubildendenvertretung. Erläuterungen Betriebe In Betrieben mit in der Regel mindestens jugendlichen Arbeitnehmern oder zur Berufsausbildung Beschäftigten, die das 25. Lebensjahr noch nicht vollendet haben und in denen ein Betriebsrat existiert, werden Jugend- und Auszubildendenvertretungen (JAV) gewählt (§ 60 BetrVG). Für die Frage, wann ein Betrieb in diesem Sinne vorliegt, kann man sich bei der JAV-Wahl immer am Betriebsrat orientieren. Details zum Betriebsbegriff: Betrieb. Zeitpunkt der JAV-Wahl Die JAV-Wahlen finden regelmäßig alle zwei Jahre (2016, 2018 usw. ) im Zeitraum vom 1. Oktober bis 30. November statt (§ 64 Abs. BR-Forum: JAV Wahl: 2 Kandidaten mit gleicher Stimmenzahl | W.A.F.. 1 Satz 1 BetrVG). Außerhalb dieser regelmäßigen Wahltermine muss ausnahmsweise eine JAV-Wahl stattfinden, wenn: • die gesetzlich vorgeschriebene Zahl der JAV-Mitglieder nach Ausscheiden von ordentlichen Mitgliedern trotz Nachrückens sämtlicher Ersatzmitglieder unterschritten wurde, • die JAV mit der Mehrheit ihrer Mitglieder ihren Rücktritt beschlossen hat, • die JAV-Wahl mit Erfolg angefochten worden ist oder • die JAV durch einen gerichtlichen Beschluss aufgelöst worden ist.
Die Erinnerungskristalle werden von renommierten Glaskünstlern, wie Thomas Blank und Bettina Eberle in Handarbeit in der Schweiz oder der EU gefertigt. Die Asche bzw. die Haare des geliebten Menschen werden in den Skulpturen oder in die Kristalle geschmolzen. Der Diamant ist eine ganz besondere Art des Abschieds und der persönlichen Erinnerung an einen geliebten Menschen. Bestattungsunternehmen berlin friedrichshain kreuzberg. Erinnerungsdiamanten sind über Generationen hinweg unvergängliche persönliche Erbstücke. Der Erinnerungsdiamant entsteht aus dem Kohlenstoff der Kremationsasche oder Haaren eines geliebten Verstorbenen. Für die Herstellung werden mindestens 500g Kremationsasche oder 5-10g Haare benötigt.
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