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Tipps zur Gründung eines Betriebsrats in Ihrem Unternehmen Die Belegschaft einer Firma hat viele Rechte: Mitwirkungsrechte, Überwachungsrechte oder auch Beratungsrechte. Allerdings: Die Belegschaft in ihrer Gesamtheit kann diese Rechte nicht ausüben. Wenn etwa ein Unternehmen zum Beispiel 500 MitarbeiterInnen hat - und die vielleicht noch über ganz Österreich verstreut sind - dann wird es wohl eher schwierig, dass sie alle zum Betriebsinhaber gehen. Das heißt: Man braucht ein Organ, das diese Rechte ausübt und das ist der Betriebsrat! In Betrieben zwischen fünf und neun Beschäftigten besteht der Betriebsrat aus einer Person. Ab zehn Beschäftigten ist es ein Kollegialorgan, also ein Team. Gesellschaftsformen einfach erklärt - WKO.at. Vorteile für ArbeitnehmerInnen und Arbeitgeber Ein Betriebsrat bringt aber nicht nur für ArbeitnehmerInnen Vorteile. Studien zufolge sind auch viele Geschäftsleitungen der Ansicht, das es gut ist, einen Betriebsrat zu haben. Firmen profitieren, weil sie Konflikte verringern und für ein besseres Betriebsklima sorgen.
Kurz gesagt: Der Betriebsrat wahrt die wirtschaftlichen, sozialen, gesundheitlichen und kulturellen Interessen der Beschäftigten. Der Vorteil ist, dass Betriebsratsmitglieder vor Kündigung geschützt sind, denn nur so können sie konsequent und ohne Angst die Belegschaft vertreten. Wann kann ein Betriebsrat gegründet werden? Wenn in einem Betrieb dauernd mindestens fünf ArbeitnehmerInnen beschäftigt sind, ist ein Betriebsrat zu wählen. Das Wahlverfahren beginnt mit der Wahl des Wahlvorstands durch die Betriebsversammlung. Der/Die älteste Kollege/Kollegin kann die Wahl einberufen. Die Wahl kann aber auch von mindestens so vielen Kolleginnen und Kollegen wie Betriebsratsmitglieder zu wählen sind, einberufen werden. Die Anzahl ist von der Größe der Firma abhängig. ➽ Zypern Holding gründen – deutschsprachige Beratung. Wer hilft bei der Wahl? Die Gewerkschaften unterstützen, und es gibt auch online einige Hilfestellungen. Rechtliche Grundlage ist das Arbeitsverfassungsgesetz, da ist der Wahlablauf genau geregelt. Wer vorhat, einen Betriebsrat zu gründen, wendet sich am besten an die zuständige Gewerkschaft.
Zwar kann im Ausland u. U. ein "Spardoseneffekt" erzielt werden, wenn der Steuersatz niedriger ist als im Inland und wenn nicht ausgeschüttet wird. Dieser Effekt wird jedoch bei Ausschüttung nahezu vollständig aufgeholt. Zudem ist die ausländische Holding aus inländischer steuerlicher Sicht bestenfalls neutral (bei inländischer Personengesellschaft), bei inländischer Kapitalgesellschaft sogar nachteilig. Die ausländische Holding wird nämlich regelmäßig die auf die inländische Dividende erhobene Quellensteuer nicht erstattet bekommen. Holding gründen österreich. Bei ausländischer Ansässigkeit des Gesellschafters kann die Quellensteuererstattung zwar u. gelingen, jedoch kann der steuerliche Wegzug in der Regel nicht steuerneutral vollzogen werden. Will der inländische Unternehmer neben seiner inländischen Beteiligung weiteres Auslandsgeschäft unterhalb der Holding anbinden, kann dies im Einzelfall zwar vorteilhaft sein. Jedoch ist dann genau zu prüfen, ob nicht eine Exitbesteuerung aufgrund einer sog. Funktionsverlagerung eingreift.
Gewerbeanmeldung Die Gewerbeanmeldung ist kostenlos – es fallen keine Anmeldegebühren bei der BH an. Die Gewerbeanmeldung kann im Gründerservice der Wirtschaftskammer, bei der Bezirkshauptmannschaft des Firmensitzes oder online erfolgen. Sie benötigen dazu den Firmenbuchauszug. Und was ist eine Holding?. Das Gewerbe wird auf die GmbH angemeldet. Kontakt Wirtschaftskammer Feldkirch (kein Termin erforderlich): Gründerservice, Wichnergasse 9, 6800 Feldkirch Telefon: 05522 305 1144, Montag bis Donnerstag 08:00 bis 16:30 Uhr Freitag 08:00 bis 13:30 Uhr Kontakte bei den Bezirkshauptmannschaften Montag bis Freitag 08. 00 – 12. 00 Uhr oder nach telefonischer Vereinbarung: BH Bregenz, Bahnhofstraße 41, 6900 Bregenz, Telefon: 05574 49 51-0, Christian Hinteregger: Patrick Graf: BH Dornbirn, Klaudiastraße 2, 6850 Dornbirn Martin Fetz, Telefon: 05572 308-0, BH Feldkirch, Schloßgraben 1, 6800 Feldkirch Martina Bickel, Telefon: 05522 35 91-0, BH Bludenz, Schloss-Gayenhofplatz 2, 6700 Bludenz Joachim Valasek, Telefon 05552 61 36-0, Onlineanmeldung über oder mit Handysignatur oder Bürgerkarte über das Unternehmensserviceportal: Erforderliche Unterlagen für die Gewerbeanmeldung 9.
Zudem muss die Hinführung in eine Holdingstruktur sorgfältig durchdacht werden. Erstens: Das Einziehen einer Holding erfordert meist einen oder mehrere Umstrukturierungsschritte. Zweitens: Die Vorteilhaftigkeit der Holding ist von der Rechtsform der Gesellschaften abhängig. Drittens: Der persönliche Wohnsitz des Unternehmers ist von entscheidender Bedeutung. Holding gründen österreichischen. Viertens: Die Finanzierung der Holdingstruktur muss gründlich durchleuchtet werden. Fünftens: Die außersteuerlichen Gründe für die Holdingstruktur müssen gegen die steuerlichen Konsequenzen abgewogen werden. Ertragsteuerlich ist aus deutscher Sicht wenigstens eine Differenzierung in einzelne Fallgruppen von Unternehmensstrukturen notwendig. Sie differenzieren nach der Investitionsrichtung (d. h. Inbound- versus Outbound-Sachverhalte), nach der Rechtsform sowie nach der Ansässigkeit des Unternehmers. Inländischer Gesellschafter mit inländischer Kapital- oder Personengesellschaft Ist ein inländischer Gesellschafter an einer inländischen operativen Personen- oder Kapitalgesellschaft beteiligt und möchte der Gesellschafter eine ausländische Holding einziehen, ohne selbst seine Ansässigkeit ins Ausland zu verlagern, so ist hiervon meist abzuraten.