Rummelsberg – 2022 steht die Rummelsberger Diakonie im Zeichen von Diversität, Vielfalt und Gleichstellung. Der studierte Heilpädagoge Ralph Eichenseher leitet seit sechs Jahren den Fachbereich Autismus. Der 42-Jährige erklärt im Interview, wie er in den Mitarbeiter*innen göttliche Funken sieht, wie Menschen mit einer Autismus-Spektrum-Störung am Gegenüber wachsen und warum der Fachbereich so stark ist beim Thema Frauen in Führungspositionen. Jeder mensch ist einzigartig sprüche. Herr Eichenseher, die Rummelsberger haben für 2022 das Jahr der Vielfalt ausgerufen. Wissen Sie, wie es damit im Fachbereich bestellt ist? Ralph Eichenseher: Vielfalt ist meiner Meinung nach die Anerkennung dessen, dass jeder Mensch einzigartig ist. Ein Individuum also, das unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Religion und Führungsposition sein darf. Diese Überzeugung lebe ich auch in meiner Rolle als Dienststellenleitung. Jede(r) hat für mich einen göttlichen Funken und das macht uns gleichwertig, als Mensch und als Mitarbeiter*innen der Rummelsberger Diakonie.
Auch wenn die Menschenwürde in der heutigen Zeit oft mit Füßen getreten wird, so ist weiterhin JEDER Mensch einzigartig. Diese Tatsache sollte man stets berücksichtigen. Hier kommt es auch nicht auf die geographische oder soziale Herkunft eines Menschen an. Unser Inhaltsverzeichnis zum Thema "Einzigartigkeit von Menschen" Was macht Einzigartigkeit aus? Jeder Mensch ist einzigartig | koelner-stadtteilliebe. Der Umgang mit einzigartigen Persönlichkeiten Einzigartigkeit verstärken Einzigartigkeit wertschätzen Was macht überhaupt Einzigartigkeit aus? Jeder Mensch hat einzigartige Qualitäten, die ihn definieren und zu etwas Besonderem machen. Dabei ist nicht nur das äußerliche Erscheinungsbild interessant, sondern vor allem auch das Zusammenwirken unterschiedlicher Charakterzüge und Begabungen. Diese werden durch die genetischen Anlagen, das soziale Umfeld und natürlich die unmittelbare Kultursphäre geprägt. Aufgrund der Individualität eines jeden Menschen kommt es einerseits zustande, dass Freundschaften gebildet und Liebesbeziehungen eingegangen werden, aber auch dass sich Abneigungen und Hass gegenüber bestimmten Personen entwickeln.
"Wir wollen den Weg der Geschwisterlichkeit wählen. Denn entweder sind wir Geschwister oder wir verlieren alle. Wir beten für alle, die unter religiöser Diskriminierung und Verfolgung leiden; ihre persönlichen Rechte mögen anerkannt und ihre Würde geachtet werden, weil wir alle Schwestern und Brüder einer einzigen Familie sind. " (Papst Franziskus, Januar 2022) Als Katholische Jungschar Südtirols und Südtirols Katholische Jugend setzen wir uns für eine diskriminierungsfreie Gesellschaft ein, in der jede und jeder einen Platz hat, egal welcher Hautfarbe, Religion, sozialer Herkunft und welchen Geschlechts, denn die Vielfalt macht unsere Gesellschaft erst lebendig und bunt. Rund 30 Südtiroler Organisationen nehmen auf Initiative der Organisation für Eine solidarische Welt (OEW) den 21. März – Internationaler Tag gegen rassistische Diskriminierung – zum Anlass für Aktionswochen zum Thema: "Stop Racism! Jeder mensch ist einzigartig e. ". Mit der Frage "Bist du sicher, dass du nicht rassistisch denkst? " will die Kampagne darauf aufmerksam machen, wie jeder Mensch von Rassismen geprägt ist.
Religion gibt den Menschen die Möglichkeit, sich aktiv mit Werten und Moral auseinanderzusetzen, mit dem Ziel eines friedvollen Miteinanders. Daher stellt sich für mich in erster Linie nicht die Frage, aus welcher Religion heraus, die Menschen agieren, sondern vielmehr wie sie miteinander und den ihnen anvertrauten Menschen im Autismus-Spektrum umgehen. Vielfalt bereichert - stimmen Sie dem zu? Ralph Eichenseher: Auf jeden Fall. Gute Ideen und Entwicklungen entstehen, wenn unterschiedliche Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Erfahrungen gut zusammenarbeiten. So kommen neue Perspektiven in Projekte, innovative Ansätze können entwickelt werden. Jeder mensch ist einzigartig von. Wichtig ist die Vielfalt auch in unserer alltäglichen Arbeit. Um die unterschiedlichsten Bedürfnisse unserer häufig sehr individuellen Bewohner*innen und Teilnehmer*innen erfüllen zu können, benötigt es mindestens ebenso viele Antworten und Angebote. Nicht jeder kann und will beispielsweise Klient*innen auf ein Rock-Konzert begleiten oder einen Blick dafür haben, wann ein Fenster geputzt werden sollte oder im Todesfall das Umfeld seelsorgerlich begleiten.
Ich-Denkmal: frontale Ansicht Ein Ich-Denkmal ist eine Skulptur, die erstmals in der Stadt Frankfurt am Main errichtet wurde. Das Werk des Künstlers Hans Traxler in Zusammenarbeit mit dem Steinmetz Reiner Uhl steht seit dem 24. März 2005 im Stadtteil Oberrad, in der Mainuferanlage zwischen Rudererdorf und Gerbermühle im Frankfurter Grüngürtel. Seit dem 29. Juli 2007 steht ein zweites Exemplar in Kassel am Brüder-Grimm-Platz, aufgestellt anlässlich der parallel zur documenta 12 stattfindenden Caricatura V. Das dritte Exemplar wurde am 27. September 2019 in Bielefeld errichtet. Es befindet sich im Zentrum der Stadt im Park der Menschenrechte. JEDER MENSCH IST EINZIGARTIG – SPIELVOGEL. Alle drei Ich-Denkmäler sind nach dem Entwurf von Hans Traxler erstellt worden und zählen zum Genre der Komischen Kunst; das Frankfurter Exemplar ist Teil der Reihe Komische Kunst im Frankfurter Grüngürtel. Ein Ich-Denkmal besteht aus einem steinernen Sockel, wie ihn üblicherweise Denkmäler berühmter Personen der Zeitgeschichte besitzen, auf dem jedoch keine Statue steht.
Denn letztendlich ist es doch egal, was irgendein Fremder vom Kleidungsstil eines anderen hält, solange sich der Bekleidete darin wohlfühlt und er selbst sein kann. Einzigartigkeit ruhig auch wertschätzen Der Mut, den Menschen zeigen, die ihre Einzigartigkeit uneingeschränkt ausleben, sollte nicht unbeachtet bleiben. Sie tragen dazu bei, dass die Welt ein toleranterer, bunterer Ort wird. Für dieses Verbreiten von Abwechslung und Diversität verdienen sie den Status als Alltagshelden. Durch ihr offenes Eintreten für ihre Wertvorstellungen motivieren sie andere Menschen, es ihnen gleichzutun und somit für sich selbst einzustehen. Leider riskieren sie damit auch oft soziale Ausgrenzung und sollten daher umso mehr für ihre Furchtlosigkeit gewürdigt werden. Denn es ist ihnen egal, was andere von ihnen halten. Sie sind sich bewusst, dass sie ihr eigenes Leben so führen können, wie es ihnen gefällt. Pin auf Denkanstöße. Dumme Kommentare oder Lästereien halten sie weder auf, noch interessieren sie sie. Einen solchen Menschen als Freund, Partner oder Familienmitglied zu haben, ist nicht nur erfrischend abwechslungsreich, sondern inspiriert auch dazu, sich selbst zu optimieren.
Der Mensch wird am "Du" zum "Ich" hat es Religionspädagoge Martin Buber beschrieben. Für uns heißt das: Je vielfältiger meine Gegenüber ("Du") sind, desto einfacher fällt es dem "Ich", Verhalten, Ansichten und Einstellungen zu vergleichen und den eigenen Weg zu finden und zu gehen. Achten Sie bei Neueinstellungen darauf, auch Menschen mit einem internationalen Hintergrund einzustellen? Ralph Eichenseher: Die Arbeit mit Menschen im Autismus-Spektrum ist besonders und auf diese Besonderheiten müssen sich die Mitarbeitenden einstellen. Daher achten wir in der Personalakquise und bei der Personalauswahl darauf, dass die Mitarbeitenden keine falschen Vorstellungen von ihrer künftigen Arbeit haben. Auf unserer Bewerberseite haben wir Mitarbeiter*innen und Klient*innen porträtiert, die berichten, was bei uns so besonders ist. Dieses Konzept funktioniert sehr gut. Und wir haben momentan die Kapazität, (internationale) Fachkräfte bei uns willkommen zu heißen.