Die Rentabilität kann als Kapitalrentabilität das Verhältnis der Rendite zum Kapitaleinsatz oder als Umsatzrentabilität das Verhältnis des Gewinns zum Umsatz ausdrücken. Effizienz oder Wirtschaftlichkeit: Verhältnis von Ertrag zum Aufwand oder vom Gewinn zu den Kosten Produktivität: Verhältnis von Ausbringung zu Einsatz oder Output zu Input. Tipp Mit Übungen kannst du dich auf die Prüfung vor der IHK vorbereiten und verschiedene Prüfungsfragen zum ökonomischen Prinzip durchspielen. Einfache Erklärung für ökonomisches Prinzip Bei der Prüfung vor der IHK ist Verständnis für das ökonomische Prinzip gefragt. Verstehst du das Prinzip, kannst du auch in der mündlichen Abschlussprüfung eine einfache Erklärung abgeben. Für das ökonomische Prinzip gilt folgende Erklärung: Da die Güter knapp sind, ist es wichtig, ein günstiges Verhältnis zwischen den verfügbaren Ressourcen und dem Ergebnis zu finden. Die Bedürfnisse von Unternehmern und Kunden können steigen, während die verfügbaren Güter immer weiter zurückgehen.
Unternehmen streben eine Gewinnmaximierung, Konsumenten eine Nutzenmaximierung an. Ansätze für das ökonomische Prinzip sind Minimalprinzip, Maximalprinzip und Extremumprinzip. Das Minimalprinzip wird auch als Sparsamkeitsprinzip bezeichnet. Es gilt, das vorgegebene Ziel mit minimalem Aufwand zu erreichen. Das Maximalprinzip wird auch als Ergiebigkeitsprinzip bezeichnet. Aus den vorgegebenen Einsatzfaktoren gilt es, den größtmöglichen Ertrag zu erwirtschaften. Das Extremumprinzip wird auch Optimumprinzip genannt. Es umfasst Merkmale des Minimalprinzips und des Maximalprinzips. Einsatzfaktoren und das zu erreichende Ziel sind nicht vorgegeben. Mit möglichst geringem Einsatz soll ein möglichst hoher Ertrag erzielt werden. Wichtig ist ein vernünftiges Verhältnis zwischen Input und Output. Wichtig Beispiele zu den verschiedenen Ansätzen des ökonomischen Prinzips sind in der Abschlussprüfung vor der IHK gern gesehen. Du solltest dich bei der Vorbereitung mit geeigneten Beispielen beschäftigen.
So maximiert sich letztlich der Gewinn. Minimalprinzip und Maximalprinzip Übersicht im Video zur Stelle im Video springen (02:49) Du solltest jetzt den Unterschied zwischen dem Minimalprinzip und Maximalprinzip kennen. Zusammenfassend haben wir hier nochmal eine kleine Übersicht für dich: direkt ins Video springen Minimal- und Maximalprinzip Übersicht Da beide Prinzipien im Zielkonflikt zueinander stehen, ist es in der Realität kaum möglich sie gleichzeitig anzuwenden. Es ist also beispielsweise nicht möglich den maximalen Gewinn durch minimalen Aufwand zu generieren. Ein besseres Ergebnis zieht auch mehr Einsatz nach sich. Der dritte Ansatz des Ökonomischen Prinzips, das Extremumprinzip, knüpft genau an diesem Konflikt an. Hier sind Ziel und Mittel variabel. Man versucht mit möglichst wenig Einsatz, einen möglichst hohen Ertrag zu generieren. Es gilt also, das optimale Verhältnis zwischen Nutzen und Aufwand zu finden. Ökonomisches Prinzip im Video zum Video springen Das ökonomische Prinzip besagt, dass knappe Rohstoffe und Güter effizient eingesetzt werden sollen.
Pro Versuch werden dir 20 Fragen angezeigt Bei jeder Prüfung werden die Fragen und Antworten neu gemischt Es gibt kein Zeitlimit Wiederhole die Prüfung, so oft Du willst! Bestenliste: Lernfeld 1 - Übungen maximal 201 Punkte Platz Name Eingetragen am Punkte Ergebnis Tabelle wird geladen Du musst nicht jede Frage beantworten – wir freuen uns aber über jede Antwort, die dabei hilft das Lernangebot zu verbessern 🙂 [democracy id="7″] [democracy id="4″] [democracy id="5″] [democracy id="2″] [democracy id="3″] [democracy id="6″] Melde Dich einfach für unseren Newsletter an und Du bekommst einmal die Woche eine Übersicht aller neuen Themen und Online-Tests Oben Links im Menü unter Alle Ausbildungsberufe kannst Du Deine Ausbildung auswählen. Sollte Deine Ausbildung nicht dabei sein, dann besuche den Untenstehenden Link. Nachdem Du im Suchfeld Deine Ausbildung gefunden und ausgewählt hast, gibt es im rechten Menü viele Informationen Dort kannst Du z. B. Deinen Rahmenlehrplan herunterladen, indem alle Ausbildungsinhalte ausgelistet sind.
Stell dir nun vor, du willst ein Unternehmen gründen. Dafür nimmst du einen Kredit in Höhe von 20. 000€ auf. Das Darlehen versuchst du so einzusetzen, dass dein Start-Up einen möglichst erfolgreich Markteintritt hat. Du könntest jetzt beispielsweise all das Geld in Personal stecken, aber um ein Start-Up zu gründen, reicht es oft schon, wenn man anfangs zu zweit oder zu dritt ist. Stattdessen investierst du in eine sorgfältige Produktentwicklung und in Marketing, was dir letztlich einen optimalen Markteintritt ermöglicht. Im Gegensatz zu den vorherigen Beispielen, bist du hier Unternehmer. Deshalb spricht man nicht von Nutzenmaximierung, sondern von Gewinnmaximierung. Maximalprinzip Mittel sind gegeben Mit den gegebenen Mitteln soll ein möglichst hoher Nutzen/Gewinn generiert werden. (Das Ziel ist somit variabel) Beispiel: Du sollst ein Event planen und erhälst dafür ein festes Budget. Mit gegebenen Mitteln versuchst du nun also eine möglichst erfolgreiche Veranstaltung zu organisieren, sodass so viele Besucher wie möglich einen Anreiz haben, zu kommen.
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Bei den Waren handelt es sich um eine festgelegte Menge 1. 000 Laptops. Nun sucht das Unternehmen nach der günstigsten Möglichkeit, diesen Transport durchzuführen. Ziel: 1. 000 Laptops von Berlin nach München Im Gegensatz zum Minimalprinzip ist hier nicht das Ziel klar definiert, sondern die zur Verfügung stehenden Mittel. Diese Mittel sollen nun so effizient wie möglich eingesetzt werden. Mitteleinsatz: Festgelegt Ziel: Maximaler Ertrag Beispiel für das Maximalprinzip Die Firma "Technik Müller" möchte Waren mit einem LKW von Berlin nach München transportieren. Das zur Verfügung gestellte Budget beträgt 10. 000 € und das Unternehmen versucht nun, mit diesem Geld möglichst viele Waren zu transportieren. Mitteleinsatz: 10. 000 € Ziel: Maximale Transportmenge Optimumprinzip bzw. Extremumprinzip Dieses Prinzip entsteht durch die Kombination der eingesetzten Mittel und des Ergebnisses. Die Mittel sollen möglichst vorteilhaft eingesetzt werden. Zielsetzung ist also ein hoher Nutzen für wenig Aufwand.
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