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Berliner Straße 6 - 8 32052 Herford Letzte Änderung: 29. 04. 2022 Öffnungszeiten: Montag 09:30 - 12:00 16:00 - 18:00 Dienstag Mittwoch 14:00 - 17:00 Donnerstag Freitag Sonstige Sprechzeiten: Termine für die Sprechstunde nur nach Vereinbarung Fachgebiet: Hals-Nasen-Ohrenheilkunde Abrechnungsart: gesetzlich oder privat Organisation Terminvergabe Wartezeit in der Praxis Patientenservices geeignet für Menschen mit eingeschränkter Mobilität geeignet für Rollstuhlfahrer geeignet für Menschen mit Hörbehinderung geeignet für Menschen mit Sehbehinderung
Anhand der folgenden Liste zu Ihrem HNO-Arzt in Vlotho können Sie wichtige Informationen zu Anschrift, Kontaktdaten und Öffnungszeiten der Praxis erhalten.
Wenn die Arbeit mit behinderten Menschen eine persönliche Herausforderung für Sie bedeutet, achten Sie bitte auf die Stellenanzeigen in: Ostfriesische Nachrichten Ostfriesen Zeitung Anzeiger für Harlingerland Heimat-/Sonntagsblatt Facebook Wir benötigen bei einer Bewerbung aktuelles Bewerbungsanschreiben tabellarischer Lebenslauf Kopien von Arbeitszeugnissen Kopien von fachlichen Zeugnissen Zertifikate und Teilnahmebestätigungen von Fort- oder Weiterbildungen, können Sie im Lebenslauf aufführen und zum Vorstellungsgespräch vorlegen. Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte per Mail an. Hierzu möchten wir Sie bitten, Ihre Online-Bewerbung möglichst als eine PDF-Datei zu senden, jedoch maximal 3 Dateien. Wir suchen einen Koch für unseren Ziegenpeter am Rheinpark (Alle Geschlechter sind willkommen! Duisburg, Vollzeit bei wfbm Duisburg Duisburger Werkstatt für Menschen mit Behinderung gGmbH - in 30 Sek. bewerben - Job 14969454 | hokify. Bitte haben Sie Verständnis, dass eine Online-Bewerbung für beide Seiten schnell und unkompliziert verlaufen sollte. Unsere Geschäftsadresse ist Kornkamp 1, 26605 Aurich.
In der Leistungsgesellschaft zu bestehen, ist nicht immer leicht: Immer schneller und effektiver zu arbeiten, und das möglichst auch noch mit Ausdauer und Leichtigkeit, fällt vielen Menschen schwer - auch und vor allem jenen mit speziellen körperlichen und seelischen Voraussetzungen. Etwa jeder elfte Deutsche (7, 6 Millionen) gilt laut Statistischem Bundesamt als schwerbehindert, davon sind aktuell mehr als eine Million in einem Beschäftigungsverhältnis. Ist mein Anschreiben gut? Bewerbung um nebenjob in behindertenwerkstatt? (Minijob). Eine Behinderung ist also längst keine Ausnahme mehr und auch nicht zwangsläufig ein Grund, einen Job nicht richtig ausüben zu können. Trotzdem sind Menschen mit Behinderung oder chronischer Krankheit oft unsicher, wie sie sich in Bewerbungssituationen verhalten sollen. Unternehmen mit mindestens 20 Arbeitsplätzen sind zwar laut Gesetz verpflichtet, fünf Prozent ihrer Stellen mit Behinderten zu besetzen. Tun sie das nicht, wird für jede unbesetzte Pflichtstelle eine monatliche Ausgleichsabgabe fällig. Aber was bedeutet das für den Bewerber?
Sollte er sein Handicap besser erwähnen, eventuell sogar darauf hoffen, dass ihm die Gesetzeslage Vorteile bringt? Oder lieber verschweigen, worauf man nicht reduziert werden möchte? Behinderung bei der Bewerbung angeben? Nicht unbedingt. Eine pauschale Antwort auf diese Frage gibt es nicht. Letztlich muss jeder für sich selbst entscheiden, ob er sich lieber bedeckt hält oder offen spricht. Wer eine offensichtliche Behinderung hat, tut oft gut daran, von Beginn an ehrlich zu sein. Initiativbewerbung Mainfränkische Werkstätten GmbH – Portal Mainfränkische Werkstätten. Auch, um Unsicherheiten von Seiten des Arbeitgebers aufgeschlossen zu begegnen. Viele Behinderungen sind allerdings nicht auf den ersten Blick ersichtlich. Zu beachten ist in jedem Fall, welche Auswirkungen die Erkrankung auf die Ausübung des Jobs hat. "Generell kann man davon ausgehen, dass sich niemand auf eine Stelle bewirbt, deren Anforderungen er aufgrund seiner Gesundheit nicht gewachsen ist. Insofern muss eine Behinderung oder chronische Erkrankung auch bei der Bewerbung nicht angegeben werden", sagt Martin Bechert, Berliner Fachanwalt für Arbeitsrecht.
AUSBILDUNG UND ERFAHRUNG Einsteiger als Koch, Köchin gewünschte Erfahrung Keine Ausbildung gewünschte Ausbildung ÜBER DIE AUSGESCHRIEBENE STELLE STELLENBESCHREIBUNG Die Duisburger Werkstatt für Menschen mit Behinderung gGmbH ist eine Gesellschaft mit kommunaler Beteiligung. Sie vertritt aktiv und engagiert die Interessen der Menschen mit geistiger, körperlicher und psychischer Behinderung. Sie beschäftigt an 7 Standorten in Duisburg über 1. 300 Menschen. Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir einen Koch für unseren Ziegenpeter am Rheinpark. Alle Geschlechter sind willkommen!
Genauso wertet der Anwalt den Umgang mit einer chronischen Erkrankung. "Was die Arbeitsfähigkeit betrifft, können die Grenzen zwischen einer chronischen Erkrankung und einer Behinderung ja auch verschwimmen. " Die Frage, die hinter dem komplexen Thema steht: Gibt es ein berechtigtes Interesse des Arbeitgeber s an der Information über eine Behinderung? Könnte ihm das Nachfragen somit doch erlaubt sein? "Manche sagen ja, denn es kommt vor, dass ein Arbeitgeber Schwerbehinderte beschäftigt und - da er über die Behinderung nicht informiert ist - trotzdem die Ausgleichsabgabe zahlt. Ich würde in so einem Fall aber dennoch sagen, dass das Persönlichkeitsrecht des Bewerbers über diesen Interessen steht", sagt Bechert. Wer nicht möchte, muss also nichts sagen. Dennoch sollten Bewerber aber aufpassen, dass sie sich nicht in Lügen gegenüber dem Arbeitgeber verstricken. Denn wenn die auffliegen, wird es für alle Beteiligten unangenehm. Text: Antonia Thiele Service-Info: Egal, welchen Weg Sie für sich gewählt haben, mit einer korrekten und stilsicheren Bewerbung erhöhen Sie auf jeden Fall Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch.
Hallo zusammen, ich bin jetzt 54 Jahre und habe meine letzte Bewerbung vor 33 Jahren geschrieben, ich hab also absolut keine Ahnung davon und brauche dringend eure Hilfe. Ich würde so gerne in dieser Werkstatt arbeiten und hoffe das ihr mir bei meiner Bewerbung helfen könnt. Ich bring alle Anforderungen mit die das Unternehmen verlangt, aber ich kann es einfach nicht formulieren... Ich bin Handwerker, habe 26 Jahre als Reparaturschlosser im Kundendienst gearbeitet. Seit 2 Jahren arbeite ich als Integrationshelfer für Kinder und Jugendliche Menschen mit Behinderung. Ich betreue die Kinder in der Schule, im Alltag und in der Freizeitbetreuung, dazu gehört auch die Körperpflege und die Toilettengänge. Privat bin ich noch ehrenamtlich Jugendtrainer mit Trainerlizenz einer U 10 Fußballmannschaft. Ich hoffe ihr könnt mir helfen... LG. Michael Das ist die Stellenausschreibung: Für die verschiedenen Arbeitsbereiche, wie z. B. Montage, Verpackung, Metall, Schreinerei, Textil, Kalender usw. sowie die sonderpädagogischen Assistenz- und Arbeitsbereiche für Mitarbeiter mit komplexen Behinderungen suchen wir aufgrund unserer Expansion immer wieder Gruppenleiter/innen Ihre Aufgabenschwerpunkte: •Arbeitsanleitung, Assistenz, Betreuung, Bildung und Förderung unserer behinderten Mitarbeiter.
In unserer Diakoneo Werkstatt in Polsingen arbeiten ca. 180 Beschäftigte mit behinderungsbedingten Einschränkungen. Die Tätigkeiten gliedern sich in industrielle Fertigung, kreative Eigenfertigung und Dienstleistung. Polsingen ist eine Gemeinde mitten im Grünen. Ruhe und Beschaulichkeit zeichnen diesen Landstrich aus, fernab von Stress und Hektik. Diese ruhige und natürliche Umgebung ermöglicht Entfaltung im individuell passenden Arbeitsfeld. Arbeitsgruppe in Oettingen Die an die WfbM angeschlossene Arbeitsgruppe in Oettingen bietet ca. 15 Menschen einen Arbeitsplatz. Oettingen ist die kleine, romantische Residenzstadt im schwäbischen Landkreis Donau-Ries in der Nähe der großen Kreisstadt Nördlingen. Reizvoll an der Wörnitz und am Rande des bekannten Meteoritenkraters (Geopark Ries) gelegen. Beschaulich, schwäbisch, sympathisch. Vielfältige Arbeitsmöglichkeiten Wir stellen dem Menschen mit Behinderung folgende Möglichkeiten zur Verfügung und gehen dabei individuell auf seine Fähigkeiten und Neigungen, sowie seinen Hilfebedarf ein: Montage und Verpackungsarbeiten Metallbereich Landschaftspflege Schreinerei Dienstleitungsbereich Hauswirtschaft Aktenvernichtung Integrative Außenarbeitsplätze Unsere Angebote reichen von der intensiv betreuten Arbeitsgruppe für Menschen mit hohem Hilfebedarf und kreativem Arbeiten bis hin zu Außenarbeitsplätzen in Betrieben in der Region.