Stand: 14. 04. 2022 Der DEHOGA bietet diese Aushänge und Vorlagen für gastgewerbliche Betriebe als Umsetzungshilfen der Regelungen der Corona-Verordnung des Landes.
Bei einem Aushang müssen die wichtigsten Informationen auf einen Blick zu erfassen sein. Dabei helfen diese Tipps des Brief-Beraters: · Kurze Texte, auffällige Farben und Fettdruck: Aushänge sollten Sie kurz und prägnant formulieren, damit Ihre Mitarbeiter sie mehr oder weniger im Vorbeigehen lesen können. Eine fette Schrift und eventuell farbiges Papier erhöhen die Aufmerksamkeit. Aushang für mitarbeiter master of science. · Klare Bilder und Symbole: Geeignet sind Bilder und Symbole, die für sich selbst sprechen: durchgestrichene Zigaretten oder Mobiltelefone. · Vorsicht bei Karikaturen: Die lenken von der eigentlichen Botschaft ab. · Der richtige Ort: Platzieren Sie Ihre Aushänge möglichst dort, wo Ihre Mitarbeiter die betreffende Information brauchen, also das Schild "Handy ausschalten" im Eingangsbereich oder den Aushang "Schmutziges Geschirr bitte in die Spülmaschine" an den Geschirrschrank über dem Spülbecken.
Die folgende Tabelle gibt einen Überblick: Übersicht der aushangpflichtigen Gesetze Daraus wird ersichtlich, dass es nicht unbedingt die Gesetze mit der größten Bedeutung für die Praxis sind, für die auch eine Aushangpflicht besteht. Woher können Arbeitgeber diese Gesetzestexte bekommen? Die gute Nachricht: Sämtliche Gesetze und Verordnungen sind kostenfrei im Internet zugänglich, zum Beispiel unter. So gestalten Sie wirkungsvolle Aushänge - wirtschaftswissen.de. Alle notwendigen Aushänge vollständig und aktuell zu halten, bedeutet allerdings erheblichen Verwaltungsaufwand. Deshalb gibt es verschiedene Anbieter, die in regelmäßigem Rhythmus eine Sammlung der aktuellen aushangpflichtigen Gesetze herausgeben. Diese sind in der Regel sowohl einzeln als auch im Abonnement erhältlich. Eine Zusammenstellung aktueller aushangpflichtiger Gesetze ist in unserer Sawayo-Plattform für jeden Kunden enthalten. Wir stellen dabei auch gleich die Kanäle zum pflichtgerechten Austeilen an Mitarbeiter samt Lesebestätigung in unserer Mitarbeiter-App bereit. Die Frage, wo genau und wie oft im Unternehmen ein physischer Aushang erfolgen muss, stellt sich damit nicht mehr.