Jetzt kamen alle zusammen, um die Segel AG zu begutachten. Weiterlesen nach der Anzeige Weiterlesen nach der Anzeige Zu Besuch beim Lübecker Yacht-Club: Torsten Flocken (AOK Nordwest), Fritz Schütt (Jugendwart) Thomas Niggemann (LSV), Detlef Ott (Turn- und Sportbund Lübeck), Sven Nagrodzki (Sparkasse zu Lübeck), und Dirk Rother (stellvertretender Schulleiter OzD, von links). Dirk rother lübeck van. © Quelle: Wolfgang Maxwitat "Die Zusammenarbeit zwischen dem Lübecker Yacht-Club und der OzD läuft seit Jahren ausgesprochen gut", sagt LYC-Trainer Uwe Schimanski. Etwa zehn Schüler aus den fünften und sechsten Jahrgängen nehmen an dem Angebot teil. Sie werden mit dem Bus des LYC von der Schule abgeholt oder fahren eigenständig zum Vereinsgelände in der Roeckstraße. "Bei uns lernen sie dann die Geheimnisse des Segelsports kennen", betont der Trainer und erklärt, dass dafür Segeljollen (Optimisten) zur Verfügung stehen. Wichtig für Persönlichkeitsbildung der Kinder Dirk Rother, stellvertretender Schulleiter der OzD, lobt "die professionellen Strukturen" im LYC und sieht darin "eine wichtige Gelingensbedingung für die bemerkenswerte Nachhaltigkeit" des Angebots.
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Den Betriebsrat unterstützen wir bei allen kollektiven Mitbestimmungsrechten. Der Betriebsrat hat insbesondere bei der Ausarbeitung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen, bei Umstrukturierungen und Betriebsänderungen eine wichtige, verantwortungsvolle Aufgabe, die nicht unterschätzt werden sollte. Der Betriebsrat gestaltet hier zusammen mit dem Arbeitgeber unmittelbar die Arbeitsbedingungen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir unterstützen Betriebsräte bei dieser verantwortungsvollen und oft schwierigen Aufgabe und begleiten sie bis zum erfolgreichen Abschluss der Angelegenheit. Dirk rother lübeck house. Wir helfen Meinungsverschiedenheiten mit dem Arbeitgeber gemeinsam mit dem Betriebsrat zu klären - ob am "runden Tisch", in der Einigungsstelle, oder vor dem Arbeitsgericht. Bei Verhandlungen mit dem Arbeitgeber fördern wir den betriebsverfassungsrechtlichen Grundsatz der vertrauensvollen Zusammenarbeit durch sachliche, konstruktive, aber auch konsequente Vertretung der Interessen der Mitarbeiter. Darüber hinaus vermitteln wir auf Seminaren für Betriebsräte das notwendige Fachwissen für eine erfolgreiche Betriebsratsarbeit.