Nach seiner Beförderung wirkt der einst so energiegeladene und arbeitswillige Harold sehr schwach und krank. Seine Kollegen waren Anfangs neidisch und nicht sehr nett. Im Laufe der Geschichte wurden sie mitfühlender und haben begonnen sich Sorgen um Harold zu machen. Der Autor benutzt für seine Kurzgeschichte die Ich-Erzählsituation. Der Erzähler ist einer von Harold geierähnlichen Kollegen. Weiterhin benutzt er die Erzählweise des berichtenden Erzählens und es handelt sich um eine Zeitraffung. Durch den Text möchte der Autor dem Leserdie Folgen eines zu hohen Erfolgsdrucks nahelegen. Ein Mensch der dem Druck des Erfolges nicht gewachsen ist, kann sehr schnell physische sowie psychische Schäden davontragen. Man darf sich nicht direkt "verrückt" machen lassen, sondern sollte organisiert und sauber seine Arbeit erledigen. "Geier waren wir" von Theo Schmich ist in der heutigen Zeit mehr denje aktuell. Ich denke, dass sich das Gefühl des Versagens sehr schnell verbreitet hat. Heutzutage stehen selbst kleine Schulanfänger unter einem ungeheurem Erfolgsdruck.
Geier waren wir. Theo Schmich. Unser Opfer war Harold. Manchmal kommt mir alles im Traume wieder. Wir hocken auf dem Rand unserer Büroschränke. Mit kahlen, hässlichen, lauernden Geierköpfen. Unter uns, an seinem Schreibtisch, Harold. Mit seiner Beförderung zum Prokuristen hatte Harolds Ende begonnen. Er strahlte an diesem Tage, schritt energiegeladen durch die Flure. Siegessicher. Er hatte es geschafft, er würde es weiterhin schaffen. Wir, seine Kollegen, waren jenseits allen Neides. Längst schon hatte er uns überrundet, hatte seine Beförderung sich abgezeichnet. Unseren Neid hatten wir hinter uns gebracht, zu einem früheren Zeitpunkt. Und resigniert angesichts Harolds Energie. Jetzt standen wir auf. Nicht gegen Harold, sondern um aus sicherem Abstande seinen Kampf zu beobachten. "Ob er es schafft? " "Kaum. Zuviel Arbeit. Und es wird noch mehr, verlasst euch darauf! " "Abwarten. Harold ist zäh. " Die Geier bezogen ihre Posten. Schon bald nach seiner Beförderung erschien Harold verändert.
Aber keine Ruhe. Eines nur gab es: durchhalten, die Stellung festigen, ausbauen. Dann vielleicht: Ruhe. Andere drängten nach, auch wir. Eine Schwäche von ihm hätte uns gestärkt. Harold wusste das. An einem Freitag sahen wir ihn zum letzten Male. Samstags war er zusammengebrochen. Er hatte noch gelebt, als man ihn ins Krankenhaus schaffte. So jedenfalls hörten wir, als wir montags darauf zur gewohnten Arbeit erschienen. So, dazu habe ich eine Textanalyse geschrieben, die ich die nächsten Tage meinem Lehrer abgeben werde. Dazu möchte ich nun ein paar Fragen stellen, an Leute, die sich damit auskennen, ob dies so abgegeben werden kann oder ob da, viele Sachen fehlen oder sprachliche Fehler enthält. Ich bedanke mich an dieser Stelle schonmal, für die Hilfe.. TEXTANALYSE Die vorliegende Kurzgeschichte "Geier waren wir" von THeo Schmich ist ein fiktionaler Text, der dem Texttyp Epik zugeordnet wird. Der Autor erläutert wie sich Erfolgsdruck auf die Psyche und den Körper eines Menschen auswirkt.
Doch dann macht der Verkäufer tatsächlich noch Karriere, denn die Leute bleiben stehen, um seine Unterhaltungen mit dem Stoffbären zu verfolgen. Und sie wollen mehr davon. Plötzlich ist der Verkäufer ein Bühnenstar, und er hat tatsächlich all das, wovon er einst träumte... Über 500 Kurzgeschichten hat Theo Schmich in seinem Leben bislang geschrieben, die erste mit 28 Jahren. Manchmal dauert es nur ein paar Stunden, manchmal Tage, Wochen oder Monate, bis eine seiner Geschichten fertig ist. Im Unterricht hatten sich die Kollegschüler zuvor mit dem Thema "Kurzgeschichten aus der Arbeitswelt" befasst; nun folgte also mit dem Auftritt von Theo Schmich die "Praxis", wenn man so sagen darf, denn einen echten Schriftsteller begrüßt man am Kolleg ja auch nicht an jedem Tag. Unterhaltsame Lektüre Schmichs Kurzgeschichten reflektieren das Arbeitsleben auf unterhaltsame, ja humorvolle Weise, ohne dabei ernste Töne völlig fehlen zu lassen. In einer weiteren Story des Kollegnachmittags ging es zum Beispiel um den Mitarbeiter einer Roboter-Firma, der sich zum Schluss selbst wie ein Roboter fühlt.
"Nun, und dabei hat der Automat eben entschieden, dass Sie am ehesten für eine Entlassung in Frage kommen. So leid es uns natürlich tut, überhaupt einen Mann entlassen zu müssen. " "Aber - ich verstehe nicht -", stotterte der Mann. "Mehr kann ich Ihnen dazu nicht sagen", fiel der Personalchef ihm ins Wort. "Ich wünsche Ihnen für die Zukunft alles Gute. Sie entschuldigen mich. Ich muss noch achtzig weitere zu mir rufen. Kopf hoch! Sie sind noch nicht so alt, als dass Sie nicht woanders etwas finden könnten. " Dabei setzte er ein so liebenswürdiges und optimistisches Lächeln auf, dass der Mann für einen flüchtigen Augenblick glaubte, es sei etwas Schönes, entlassen zu werden. Er blieb noch einen Moment sitzen. Das Ganze kam ihm so unwirklich vor. Doch schließlich erhob er sich, murmelte "Danke" und ging hinaus. Während er durch die vertrauten Flure des Bürogebäudes schritt, wiederholte er sich ständig, was der Personalchef gesagt hatte. Und allmählich wurde er sich der ganzen Tragweite seiner Entlassung bewusst.
Auch empfindet er Schmerzen an seinem Arm sowie an seiner Schulter. Seine Kollegen raten ihn zum Arzt zu gehen, zu dem er zustimmt, obwohl er sie sonst meiden will. Er braucht dringend Ruhe und so sehen seine Arbeitskollegen ihn zuletzt am Freitag. Bereits am Samstag ist er schließlich zusammengebrochen. Sie erfahren am einem gewöhnlichen Arbeitstag, dass er noch lebte, als er er ins Krankenhaus gefahren wurde. Es ist klar, dass es sich hierbei um eine Kurzgeschichte handelt, weil sie doch recht kurz ist. Auch bleibt das Ende offen, da wir nicht genau wissen, was mit Herold passiert ist. Fest steht nur, dass er lebt, aber nicht ob er weiterhin arbeitet oder wie das Verhältnis mit den Kollegen fortgeführt wird. Die Figuren sind normale Menschen, die wiederum mit den normalen Alltagsproblemen zu kämpfen haben. Ein weiters Merkmal ist die Einleitung, die uns kaum Hintergrundinformationen gibt. Die Sprache ist schlicht, einfach, leicht verständlich und nicht anspruchsvoll gehalten. Zeitlos ist sie ebenfalls sowie ohne zu vielen Details wie eine genauere Ortsbeschreibung.
Ihm kamen - gewiss nur, weil man ihn so plötzlich entlassen hatte - ketzerische Gedanken. War er wirklich mehr als ein Sklave? Zwar durfte er einmal im Jahr seinen Wohnort für einen dreiwöchigen Urlaub verlassen. Und auch an den Wochenenden konnte er sich ziemlich frei bewegen. Doch während der übrigen Zeit gehörte er seinem Arbeitgeber. Und wenn es diesem gefiel, so kündigte er ihm. Und mit der Arbeit blieb dann auch das Geld aus und ohne Geld - Der Mann hatte plötzlich das Gefühl, keine Luft mehr zu bekommen, als er sich alle möglichen Folgen seiner Entlassung ausmalte. Und dabei hatte er nicht einmal Grund, jemandem einen Vorwurf zu machen. Rechtlich war alles einwandfrei. Den Vertrag, der besagte, dass der Arbeitgeber ihm genau so gut kündigen konnte wie er ihm, hatte er selbst unterschrieben. Und auch die Kündigungsfrist wurde eingehalten. Nein, nein, es war alles in Ordnung! Und doch wäre ihm wohler gewesen, wenn er ein menschliches Wesen hätte fassen können, wenn er jemandem die Schuld für seine Entlassung hätte geben können.
Die Anmeldezahlen der letzten Jahre geben Aufschluss auf Deine Chancen für einen Medizinstudienplatz in Österreich. Wie Du diese errechnen kannst und in welcher Stadt sie am Höchsten ist, erfährst Du hier! am 03. 08. 2021 | Die Anzahl der MedAT Teilnehmer ist in den letzten Jahren stetig gestiegen, die Menge der Studienplätze allerding kaum. Nun geht es beim MedAT nicht nur um pures Wissen, sondern auch um die Fähigkeit logisch zu denken, Wissen zu verknüpfen, soziale Kompetenzen anzuwenden und strategisch zu denken. Spätestens beim Durchforsten der unzähligen MedAT Communities stellst Du Dir die Frage: Sollte ich mich strategisch bewerben? Medizin-Aufnahmetest MedAT im Überblick. Wenn Du sowieso schon einen Standort favorisierst und diese Wahl unumstößlich ist, dann können Dir die Tabellen trotzdem einen Überblick über die potenzielle Konkurrenz bieten. Die Hard Facts rund um den MedAT bilden immer ein riesiges Zahlen-Chaos! Wir haben diesen Dschungel für Dich ein bisschen übersichtlicher gestaltet. In welcher Stadt solltest Du Dich bewerben?
Mit den Testergebnissen ist in der 1. Augusthälfte zu rechnen.
Das solltet Ihr bedenken:. ) Der Anteil derer, die sich intensiv auf MedAT vorbereiten, ist in den letzten Jahren stetig angestiegen. Dadurch wächst auch der psychologische Druck auf die Teilnehmer. Während man sich etwa in Biologie noch recht gut selbständig vorbereiten kann, wird es speziell in Physik und vor allem in Chemie erheblich schwieriger, da dort vor allem spezielle Regeln und deren Anwendungen geprüft werden. Es ist meist für den angehenden Studenten unmöglich zu sehen, was für den Test im Buch wirklich wichtig ist und was nicht.. ) Wir beschäftigen uns intensiv mit beliebten Testfragen und setzen uns mit dem Fragenformat auseinander sowie mit Vereinfachungen und raschem Rechnen, speziell in Mathematik. Wichtigster Punkt dabei ist, Querverbindungen über alle Teilgebiete zu finden. Das ist auch etwa für eine anstehende Matura ein großer Vorteil.. ) Kognitiv: Ablauf des gesamten Tests, Tipps und Tricks. Zu jedem Modul gibt es mehrere Strategien und wir nehmen Bezug auf bereits erfolgte MedAT- Tests der letzen Jahre.. Medizinertest österreich termin 2010 relatif. ) Wir haben mit -> "Georg" EINEN Vortragenden, der seit 2008 Kurse abhält und extrem erfahren ist.. ) Anbieter von MedAT Vorbereitungskursen gibt es mittlerweile unzählige.
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