Warum wollen wir Frauen eigentlich nie die netten Kerle? Kann man denn überhaupt ZU nett sein? Eigentlich ist es total verrückt. Da ist ein netter Mann. Einer, der uns ohne Zögern die Sterne vom Himmel holt, der uns niemals das Herz brechen wird, der immer gut zu uns ist - und was passiert? Nichts. Löst er Begehren, Schmacht und große Emotionen in uns aus? Fehlanzeige. Ganz anders beim Typ Arschloch. Da gerät unser Blut schon in Wallung, wenn er seine Spielchen anfängt. Immer ein bisschen Zuckerbrot und Peitsche. Mal ist er da, mal unerreichbar. Mal ist er lieb, dann wieder zum Abgewöhnen. Und ist klar, was jetzt kommt? Unsere Gefühle stehen Kopf und wir träumen von nichts anderem, als diesem semi-netten Kerl, der uns sicherlich einiges an Ärger und Kummer bereiten wird. Wieso nette Frauen eindeutig unterschätzt werden | Wunderweib. Warum wollen wir immer die bösen Kerle und nicht die netten? Leider sind Partner, die ständig verfügbar und zu haben sind, nicht so reizvoll für uns. Geht der geliebte Mensch jedoch ein Schrittchen zurück, schon sind wir zur Stelle, haben Verlustängste und umgarnen ihn wie am ersten Tag.
Keiner stellte ihre Kompetenz in Frage, jeder war sich auch einig dass ihre Akzeptanz in der Firma mit am höchsten sei. Es gab da nur einen Riesen-Kritikpunkt: Sie ist einfach zu nett. Folglich wurden ernsthafte Überlegungen aufgestellt, ob man denn einen Freelancer, der erst ein paar Wochen dabei ist, für den Job vorschlagen. Dieser sei zwar weniger kompetent, aber eben auch weniger "nett". Zugegeben, besagte Kollegin ist sehr nett, damit meine ich allerdings keinesfalls schüchtern, sondern kooperativ. Dies hat mir wirklich ernsthaft zu denken gegeben. Sicher könnte man nun sagen: Frauen, dann passt euch doch einfach diesen männlichen Verhaltensweisen an und verhaltet euch nicht mehr kooperativ sondern eben typisch männlich. Zu nett für frauen mit. Aber wäre diese Konsequenz wirklich feministisch? Ist es nicht eher frauenfeindlich Frauen in ein typisch männliches Schema hineinzupressen und sie dazu zu zwingen alle weiblichen Verhaltensweisen abzulegen? Also ich persönlich habe für mich den Schluss gezogen mich einen derartigen System besser zu entziehen als dem nachzugeben.
Liebe Leserin, Was sehr häufig in der Phase akuter Verliebtheit passiert, ist Folgendes: Wenn man einen anderen Menschen sehr mag, dann beginnt man, seine Zeit und Energie in ihn zu investieren. Man verhält sich aufmerksam und liebevoll, man versucht alles, um dem anderen eine schöne Zeit zu geben. Kein Aufwand ist zu groß, um dem anderen so viel Freude wie möglich zu machen. Zu "nett" für eine Beförderung. Schließlich will man dem anderen ja gefallen und die gleiche Verliebtheit in ihm auslösen – und das erreicht man am ehesten, indem man ihm mit Gefälligkeiten, Geschenken und Sympathiebekundungen überhäuft. Richtig? Mmh, seltsamerweise passiert dann aber häufig genau das Gegenteil… Viele Frauen (aber auch genauso viele Männer) haben ein Problem, dass sich ständig wiederholt: Sie haben das Gefühl, im Grunde alles richtig zu machen, und trotzdem will es nicht klappen mit ihrem Traumpartner. Sie kommen pünktlich, machen Geschenke, verhalten sich verbindlich und aufmerksam. Wenn der Mann ihres Herzens eine Nachricht schreibt oder anruft, lassen sie alles stehen und liegen und widmen ihm ihre komplette Aufmerksamkeit.
Die Gründe dafür liegen natürlich, wie so oft, in der Kindheit. Da war Nettsein eine passgenaue Strategie, die einst erlernt wurde, um sich vor Wut, Bestrafung oder Enttäuschung der Eltern zu schützen. Chronische Nettworker allerdings bleiben auch als Erwachsene in ihre kindliche Erfolgsstrategie verstrickt - Jaqui Marson bekam beispielsweise in ihrer Familie Anerkennung, weil sie als Mädchen so robust unkompliziert und "keine Heulsuse" war. Nettworker sind ununterbrochen im Einsatz Für die Gesellschaft ist das natürlich ausgesprochen praktisch. Sie hält sich die Herde der Nettworker als emotionale Nutztiere, die an der Kette ihrer kindlichen Konditionierung hängen und sich dienstleistungsmäßig jederzeit melken lassen. Zu nett für frauen und. Der Paketbote macht sich schon gar nicht mehr die Mühe, mit dem Paket in den vierten Stock zu steigen, weil er weiß, dass im Erdgeschoss diese nette Frau wohnt, deren Wohnungsflur deshalb oft so einladend aussieht wie ein gigantisches Postfach zum Selberabholen. Nettworker sind ununterbrochen im Einsatz.
17. 05. 2008, 21:00 Zu "nett" für eine Beförderung Hallo zusammen, bin neu in diesem Forum und lese mich gerade so durch... Bei den Thema Feminismus fällt mir gerade ein Erlebnis von letzter Woche ein. Dazu muss ich sagen: Ich bin eine von zwei Frauen in einer Firma für Software-Entwicklung. Mein Studium habe ich mit 23 mit Auszeichnung abgeschlossen. Bis jetzt habe ich nie etwas von Diskriminierungen etc. mitbekommen. Okay, ich erlebe schon ab und an dass sich männliche Kollegen scheuen sich von mir Dinge, die sie nicht wissen, erklären zu lassen. Aber ansonsten ist alles im grünen Bereich. Letzte Woche gab es allerdings einen Kommentar unseres Technical Directors, der mir noch jetzt sauer aufstösst. Zu nett für frauen episode. Es ging darum wie eine benötigte Lead-Position denn am besten zu besetzen sei. Eigentlich war diese Frage völlig klar... die Position müßte eigentlich ganz klar an die zweite Frau außer mir in der Firma gehen. Sie ist in ihrem Job am längsten dabei und gilt als sehr kompetent. Allerdings war dies besagten Kollegen weniger klar.
18. 2008, 06:26 Gut, ein gewisses Standing wird erwartet in Führungspositionen und auch Konfliktbereitschaft, wenn das nicht vorhanden sein sollte, ist sie definitiv nicht für eine Führungsposition geeignet. Zumindest nicht in diesem Unternehmen. Konsequenz hieße für mich in ein anderes zu wechseln mit aktiver Frauenförderung. Gleichzeitig frage ich mich, warum besagte Kollegin nicht zu einem Seminar in Sachen Führungsstil/-kompetenz oder Konfliktgespräche von mir aus, geschickt wurde, sondern sofort außen vor war. Das ist echt hart. Bei einem sehr gutem Studium würde ich sofort den Wechsel in ein anderes Unternehmen angehen bevor die Verweildauer dort zu lang wird und noch weitere Beförderungen an mir vorbeigehen. Mit Beförderungen innerhalb der Regelbeförderung oder darunter nützt irgendwann leider auch das super Studium rein gar nichts. Bin ich „zu nett“?. Geändert von Inaktiver User (18. 2008 um 06:35 Uhr)
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