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Noch mag das exotisch anmuten, doch der Trend ist eindeutig: Die Bedeutung von Bargeld im Alltag schwindet und die Personen führen neben Kreditkarten auch zunehmend Krypto-Geld auf ihren Mobiltelefonen mit sich. Dabei sind Bitcoin und Co. mehr als eine reine Wertanlage. Sie sind ein alltagtaugliches Zahlungsmittel — dank inapay. Die inapay Point-of-Sale App — nach wenigen Kicks einsatzbereit Nach dem Download der Applikation im Apple- oder Play-Store ist diese nach wenigen Klicks einsatzbereit. Soll eine Zahlung in Bitcoin oder einer anderen Krypto-Währung erfolgen, starten Sie die App, woraufhin Sie direkt gebeten werden, den Betrag einzugeben, welcher der Kunde zu bezahlen wünscht (in CHF, EUR oder einer anderen Fiat-Währung). Wir akzeptieren bitcoin per. Dieser Betrag wird im Rahmen der folgenden Transaktion dem vorgängig erfassten Bankkonto gutgeschrieben. Sobald der Betrag eingegeben und bestätigt ist, erscheint ein QR-Code. Diesen scannt der Kunde mit seiner Wallet, womit die Bitcoin-Transaktion initiiert wird.
Am Modell eines Industrieroboters wird die Software getestet. (Foto: Christian Endt) Dieser offene Dialog hat dem Ebersberger Softwareunternehmen nun bereits zum zweiten Mal eine Auszeichnung im Wettbewerb "Top 100" beschert. Dort werden seit 1993 anhand von mehr als 100 Kriterien die "besondere Innovationskraft und überdurchschnittlichen Innovationserfolge" deutscher Mittelständler aus unterschiedlichsten Wirtschaftszweigen in diversen Prüfungsdisziplinen untersucht. In der Kategorie "Außenorientierung/Open Innovation" erhielt die Proxia Software AG vom Team um den wissenschaftlichen Leiter Dr. Nikolaus Franke von der Wirtschaftsuniversität Wien in der Größenklasse A (Unternehmen bis 50 Mitarbeiter) als einer der "Innovationsführer des Mittelstands" das TOP 100-Siegel. Auszeichnung für Ebersberger Firma - Der pfiffige Code - Ebersberg - SZ.de. Homeoffice gab es bei Proxia schon vor Corona Doch die Proxia begleitet nicht nur ihre Kunden auf dem Weg in die Digitalisierung. Auch das insgesamt 37-köpfige Unternehmen - rechnet man alle insgesamt neun Standorte in Europa und Nordamerika zusammen - selbst macht sich die Möglichkeiten mobiler Arbeitsformen zunutze.
Was erwarten wir vom D. Verband Viele Unternehmen haben heute schon "MES konforme" Anforderungen und Probleme, mit denen sie sich auseinander setzten, ohne an MES zu denken. Durch die Aktivitäten des MES D. Verband versprechen wir uns eine weitere Verbreitung und Kenntnisnahme von "MES" in Fertigungsunternehmen. Wir sehen den MES D. Verband als interessante Plattform für MES-Interessenten, sich umfassend zum Thema MES zu informieren. Die klassischen MES-Anwendungen sind im Wesentlichen ein Middleware-Layer zwischen den ERP/PPS-Systemen und den physikalischen Anbindungen von Maschinen und Handlingsgeräten. PROXIA Software AG, Ebersberg- Firmenprofil. Wir versprechen / erhoffen uns in einem Verband von namhaften MES- Anbietern, dass eine schrittweise Normierung der Kommunikation mit den Anknüpfungspunkten erreicht wird. Autor: Peter Kirsch, Produktmanager PROXIA Software AG
Jeder Kunde lerne also im Kollektiv dazu, seine individuellen Lösungen würden permanent in die allgemeine Standardsoftware integriert. "Für Unternehmen ist das eine super Lösung", sagt Klingspor. Sie bekämen eine Software, die ihnen einen reibungslosen Informationsfluss in der Firma garantiere und sich darüberhinaus immer weiter entwickele. Das Programm wachse mit den Anforderungen des Marktes, und davon profitiere jeder einzelne Anwender, "ganz nach dem Kollektivprinzip". Torsten Wenzel, ebenfalls Vorstand der Proxia Software AB, ist es wichtig, "die Kunden in ihren jeweiligen Welten abholen zu können". Erfahren Sie alles über uns - MES, MES Software - PROXIA Software AG. Das Unternehmen bietet zudem auch den Schutz von Daten an, "ein Thema, das alle Kunden umtreibt", wie Wenzel weiß. Seine Mitarbeiter entwarfen mit Blick darauf eine Lösung, mit der jedes Unternehmen selbst entscheiden kann, welche Daten im Haus bleiben und welche in eine Cloud wandern. Im Innovationswettbewerb Top 100 überzeugte Proxia Software AG besonders in der Kategorie "Außenorientierung/Open Innovation".
Kenne deinen Wert und verhandle richtig. Wie fair wirst du bezahlt? Hilf der kununu Community und trage zur Gehaltstransparenz bei! Basierend auf 4 Gehaltsangaben beträgt das Gehalt bei PROXIA Software AG für die Position "Help Desk Support Specialist" 34. 600 € bis 43. 100 €. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3. 7 von 5 und damit 3% über dem Branchendurchschnitt. Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
"Die TOP 100-Unternehmen haben sich konsequent danach ausgerichtet, möglichst innovativ zu sein", stellt er fest. Am 26. November gibt es noch einmal einen Anlass zum Feiern: Dann kommen alle Preisträger des aktuellen TOP 100-Jahrgangs zusammen, um auf dem 7. Der Wissenschaftsjournalist begleitet seit zehn Jahren den Innovationswettbewerb als Mentor. Seit 1993 vergibt compamedia das TOP 100-Siegel für besondere Innovationskraft und überdurchschnittliche Innovationserfolge an mittelständische Unternehmen. Die wissenschaftliche Leitung liegt seit 2002 in den Händen von Prof. Nikolaus Franke. Franke ist Gründer und Vorstand des Instituts für Entrepreneurship und Innovation der Wirtschaftsuniversität Wien. Mit 25 Forschungspreisen und über 200 Veröffentlichungen gehört er international zu den führenden Innovationsforschern. Mentor von TOP 100 ist der Wissenschaftsjournalist Ranga Yogeshwar. Projektpartner sind die Fraunhofer-Gesellschaft zur Förderung der angewandten Forschung und der Mittelstandsverband BVMW.
Parkplatz 89% 89 Diensthandy 78% 78 Firmenwagen 67% 67 Coaching 67% 67 Barrierefrei 56% 56 Homeoffice 56% 56 Internetnutzung 56% 56 Mitarbeiter-Events 44% 44 Flexible Arbeitszeiten 33% 33 Hund erlaubt 22% 22 Betriebliche Altersvorsorge 22% 22 Gute Verkehrsanbindung 22% 22 Kinderbetreuung 11% 11 Gesundheits-Maßnahmen 11% 11 Arbeitgeber stellen sich vor Offen und ehrliche Kommunikation, man weiß immer, woran er ist. Selbst jetzt in der Corona-Krise gibt es großen Rückhalt - ich bin froh, dass ich hier einen guten Arbeitgeber habe! Das Produkt. Die nähe zum Wohnort. Die Gleitzeit. Einen ruhigen Arbeitsplatz. Offene Kommunikation und Umgang. Super Produkte, tolles Team, spannende Projekte Kurze Entscheidungswege. Ehrliches Feedback. Was Mitarbeiter noch gut finden? 7 Bewertungen lesen Modernere Technik wäre wünschenswert. Eine Kantine, diese kann ich aber bei der Firmengröße nicht erwarten. Es wird leider wenig für die individuelle Mitarbeitermotivation getan. Verbessern kann man immer was....
Die Entscheidung über eine Auszeichnung trifft die wissenschaftliche Leitung um Professor Nikolaus Franke, Direktor des Instituts für Entrepreneurship und Innovation an der Wirtschaftsuniversität Wien. Eine Jury, unter anderem mit Consulting-Legende Roland Berger, Professorin und Multiaufsichtsrätin Ann-Kristin Achleitner sowie den Unternehmern Hubertus Bessau und Lars Hinrichs, wählt dann zusätzlich den "Innovator des Jahres" in jeder Größenklasse. Die Auszeichnung wird auf dem Deutschen Mittelstands-Summit vergeben. lela Das Unternehmen mit Sitz im Gewerbepark Nord beschäftigt zirka 35 Mitarbeiter. Anwendungsentwickler, Techniker, Mechatroniker und CNC-Dreher arbeiten zusammen, um eine Code-getriebene Software zu entwickeln. Die Ebersberger Besonderheit ist ein Baukastensystem, das mehr als 1000 Konfigurationsmöglichkeiten bietet. Auf diese Weise, so erklärt Julia Klingspor, können man die Kunden individuell bedienen. Das Baukastensystem, so berichtet die sie weiter, sei zudem permanent updatefähig.