13 Bewertungen von Mitarbeitern kununu Score: 3, 1 Weiterempfehlung: 62% Score-Details 13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3, 1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet. 8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen. Coronavirus Finde heraus, was Mitarbeiter von Josef Meeth - Fensterfabrik GmbH + Co. KG über den Umgang mit Corona sagen. Bewertungen anzeigen Angestellte/r oder Arbeiter/in Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Josef Meeth Fensterfabrik gearbeitet. Gut am Arbeitgeber finde ich Multikultureller Ansatz Umwelt-/Sozialbewusstsein Umgang mit älteren Kollegen März 2021.. geht man doch gerne hin... Angestellte/r oder Arbeiter/in Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Josef Meeth - Fensterfabrik GmbH + Co. KG gearbeitet. Meeth fenster erfahrungen in french. Gut am Arbeitgeber finde ich Respektvoller, fairer Umgang gegenüber jedem. Sehr verständnisvoll und hilfsbereit bei privaten Angelegenheiten. Umwelt-/Sozialbewusstsein Umgang mit älteren Kollegen Angestellte/r oder Arbeiter/in Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Josef Meeth - Fensterfabrik GmbH + Co.
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Aktuell folgt ein weiterer Digitalisierungsschritt: In Kooperation mit dem Mittelstand 4. 0-Kompetenzzentrum Kaiserslautern hat das Unternehmen ein Projekt zur KI-basierten Qualitätskontrolle von Isolierglasscheiben durchgeführt. "Wenn wir Reklamationen haben, ist es immer das Thema Glas. Das ist die Komponente, mit der es die meisten Komplikationen gibt", erklärt Jungbluth. Die Glasprüfung ist deshalb ein wichtiger, aber zeitaufwändiger und personalintensiver Vorgang. "Da steht ein Mitarbeiter davor und kontrolliert mit bloßem Auge die Scheiben auf Fehler", so der Abteilungsleiter IT, der auch Leiter des KI-Projekts ist. Josef Meeth - Fensterfabrik Erfahrungen: 13 Bewertungen von Mitarbeitern | kununu. Zwar arbeiten die Mitarbeiter auf einem speziellen Prüfstand und betrachten die Scheibe vor einem speziellen Grünlicht, allerdings ist das sehr ermüdend. "Nach einer Stunde erkennt man keine Fehler mehr. " Die Folge: Viele Mitarbeiter müssen rotieren. "Wir brauchen die Mitarbeiter an anderen Stellen in der Fertigung", sagt auch Helmut Meeth. Das ist insbesondere wichtig, weil das Unternehmen expandieren möchte.
Gehaltserhöhungen werden monatelang aufgeschoben in der Hoffnung das man es vergisst oder kündigt. Gleichberechtigung Wenn man zu den Lieblingen von den Chefs gehört hat man eine annehmbare Arbeitszeit. Wer sich unbeliebt macht weil man die Meinung sagt wird man zum schweigen gebracht und unterdrückt. Oktober 2019 Kein Respekt. Ungeplante Arbeit. Keine moderne Produktion. Ex- Angestellte/r oder Arbeiter/in Hat im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Josef Meeth - Fensterfabrik GmbH + Co. Hier übernimmt die künstliche Intelligenz den Glas-Check - GLASWELT. Gut am Arbeitgeber finde ich Produziert billige Ware. Lohn bezahlen immer pünktlich. Schlecht am Arbeitgeber finde ich Umgang mit Mitarbeitern. Keine Investition oder Ausbau Verbesserungsvorschläge 30% Büropersonal sofort kündigen Umwelt-/Sozialbewusstsein Umgang mit älteren Kollegen Oktober 2019 Also Firma ist schon fast bankrott. 80% suchen andere Job. Sehr wenig gelernte Leute. Büro ist viel zu groß und teuer. Gut am Arbeitgeber finde ich Bezahlt noch Lohn. Manchmal gibt's Betriebfest. Schwere Aufgaben mit alte und otf unpassende Werkzeuge Verbesserungsvorschläge 1.
Kompetenz seit annähernd 40 Jahren Bereits seit 1985 ist das mittelständische Familienunternehmen HELMUT MEETH ® GmbH & Co. KG am Markt etabliert. Am Firmensitz in Wittlich-Wengerohr in der Eifel stellen zurzeit rund 140 Mitarbeiter sowohl RAL-geprüfte Fenster als auch Haustüren vornehmlich aus dem Werkstoff PVC sowie auch aus Aluminium her. Hochwertige Materialien, Fertigungstechnik auf dem neusten Stand und strenge Qualitätsrichtlinien führen zu hochwertigen Produkten, die sämtliche Ansprüche erfüllen. Dabei liegen die Hauptmärkte in Deutschland sowie dem benachbarten Ausland und werden ausschließlich über den Fachhandel bedient, regional auch im Direktvertrieb. Meeth Fenster nach 3. Jahren blind? Von innen beschlagen? (Bau). Das innovative und fortschrittlich eingestellte Unternehmen bietet ein breites Produktportfolio und gibt die passende Lösung für jede Bausituation – vom Einfamilienhaus bis zum Großprojekt. Nur eines gibt es bei HELMUT MEETH ® definitiv nicht: Ware von der Stange. Denn jedes Element wird ausschließlich nach Kundenwunsch gefertigt, damit Funktionalität und Design individuell angepasst werden können.
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Angaben zur Pflege finden Sie auf den jeweiligen Produktseiten, doch grundsätzlich gilt: In der Regel können Leinenhemden bei bis zu 40 °C gewaschen werden. Waschen Sie bunte Hemden bei niedrigeren Temperaturen (maximal 30 °C) in der Maschine. Bei einer leichten Verunreinigung reicht auch eine Handwäsche mit Feinwaschmittel. Leinen gehört nicht in den Trockner. Es genügt, wenn Sie es abends feucht auf einen Bügel hängen. Bügeln ist kein Muss, bei Bedarf geht das Bügeln jedoch einfacher, wenn der Stoff leicht angefeuchtet ist. Leinenhemden für Herren: lässig-elegante Looks für heiße Sommertage. Luftig, lässig, Leinen. Leinenhemd herren beige farbe. Leinenhemden für Herren versprühen eine Aura von Reiselust und Leichtigkeit und passen damit perfekt in den Sommer. Noch dazu sorgt der leichte Stoff für ein zuverlässiges Wohlfühlklima – auch bei heißen Temperaturen. Feinen Looks verleiht das Herren-Leinenhemd einen Hauch Lässigkeit, Casual-Outfits wertet es durch seinen Bohème-Chic auf. Ob Langarm oder Kurzarm, erdiger Naturton oder auffällig spritzige Trendfarbe – im Sortiment steht Ihnen eine reiche Auswahl hochwertiger Herren-Leinenhemden von Mey & Edlich und hannes roether zur Verfügung.